第四百八十四章 歷史遺留問題


  被親哥哥教育「一頓」的槐花不開心了,拉著母親的手尋找安慰。Google搜索sto55.com思兔閱讀

  「媽,你看哥,他最近都有暴力傾向了,經常打我。」

  賈易無語了,他就那麼輕輕的一指,都沒用力, 這也叫打啊。

  秦淮茹微笑著看著撒嬌的女兒,她當然知道兒子沒用力,女兒也沒事。

  這種嬉鬧撒嬌,她還真的挺喜歡的。

  「好了,多大人了,坐好。」

  秦淮茹話風一轉。

  「而且,你哥說的也沒錯。」

  槐花雖然覺得也是這樣。

  第一時間更新最新章節,盡在🆂🆃🅾5️⃣ 5️⃣.🅲🅾🅼

  但是,哥哥剛才「打」她了, 她才不會那麼輕易的就認輸呢。

  「可是, 這樣的話,很容易出問題的,人心難測,哪有那麼多可信任的人才啊。」

  槐花就是在為難賈易,故意的。

  秦淮茹想了想,要是她的話,也不會放心的把事情都交到不信任的人手裡。

  這次,賈易沒給出解釋。

  只是眉毛輕輕一挑,示意邊邊上的何卉:該你上場了,這個挑刺的妹妹就交給你了。

  何卉也不負所望,微笑著解說道。

  「其實,信任並不是最重要的,重要的是要有完善的監督和管理,讓他們遵循公司的規章制度。」

  「還有就是,要分權,不能讓某一個人掌握了不受控制的權力。」

  槐花也不再挑刺了,其實這些事情, 以她那聰明的小腦袋瓜子,是很輕鬆就能想清楚的。

  只是,哪裡有壓迫,哪裡就有分開。

  她是不會輕易屈服在「強權」之下的。

  賈易見此,也站出來做最後的總結了。

  「所以,你們只培養出一個副手的行為是很危險的。」

  「你們自己應該也意識到了這一點,不然現在也不會這麼忙了。」

  小當,槐花都若有所思。

  「另外,這次的事情還暴露出一個問題。」

  三女都呆了一下,異口同聲的問道。

  「什麼問題?」

  賈易也不賣關子。

  「我們沒有獨立的後勤部門。」

  「哥,後勤一直都是中介那一塊兼著的啊。」

  「就是,也沒出過亂子啊。」

  小當,槐花的話都沒錯,只是賈易心中已經有想法了。

  「是沒出亂子,但是他們也不是專業的,而且,這兩個職權放在一個部門,其實是很容易出現管理混亂的,而且,這也提升了監督的難度。」

  三女也都明白這點, 只是, 現在要單獨分割出後勤部,對她們來說,很難辦。

  因為,關靖的中介幾乎可以說是獨立與公司之外的部門了。

  中介是最賺錢的,也是最難管理的。

  而且,由於中介的特殊性,她們也沒有底氣去插手太多。

  其實,這一切還都是賈易自己造成的。

  他一開始就沒有把中介完全納入管理。

  所以,這一切也只能賈易這個系鈴人親自去找關靖協商了。

  賈易自己也很清楚這一點。

  「這事情不怪你們,我會找關靖聊聊的。」

  …

  「砰砰砰…」

  「進來。」

  賈易走進辦公室,只見關靖頭都沒抬,還在看著文件。

  賈易也不出聲,安靜的坐在他辦公桌前。

  好一會兒,只聽到開門聲,沒聽到說話聲,關靖感覺很奇怪。

  「有事就說…」

  他抬起頭,才發現來人是賈易。

  「啊,大哥,是你來了啊,對不起啊,文件太多了。」

  「沒事,怎麼這麼忙?」

  關靖拉著賈易坐到沙發上,訴起苦來了。

  「唉,最近這些小兔崽子跑業務越來越不努力了,業績不好看啊。」

  賈易心中一動。

  「恐怕不是他們不努力吧。」

  「大哥,那是為什麼?」

  「是競爭對手越來越多了吧。」

  關靖其實也隱隱察覺到了這點,只是對於此…他也無能為力啊。

  谷馜

  「唉,大哥你說的對。」

  突然,關靖臉色一喜。

  「大哥,你有沒有什麼好辦法啊。」

  賈易無奈搖頭,頭疼的說道。

  「並沒有。」

  關靖有點失落了。

  難道就真的要坐視自己的心血慢慢衰落下去嘛?

  「不過,我有笨辦法。」

  關靖立刻轉愁為喜,急切的問道。

  「大哥,我就知道,還是你有辦法。」

  面對關靖的恭維,賈易很是淡然。

  「呵呵,跟風這種情況是普遍存在的,無論如何都避免不了的,而且,我們也管不了別人怎麼做,所以,我們就只能在自己身上下功夫了。」

  這話聽的關靖直點頭,他也是這樣想的。

  只是…具體的呢?

  賈易也不停頓,直接說出想法。

  「我的想法是:第一,你要派一些機靈的員工多出去考察,尋找商機,不要只是消極的等待顧客上門。」

  關靖雖然感覺有理,但這也太空洞了點吧。

  「啊,這倒是可以,只是我們往什麼方向尋找呢?」

  「例如,房地產方面,現在的京城發展的很快,到處都是一副欣欣向榮的景象,房地產是未來一段時間最重要的了。像買賣啊,租賃啊等等,都可以用到中介嘛。」

  關靖兩眼放光,終於有了明確的方向了。

  「大哥,那第二呢?」

  「這第二啊,就是規範工作行為了。」

  關靖表示,他聽不明白。

  「嗯,啊,這是什麼意思?」

  「其實很簡單,定一個合理的價格標準,一定要合理,千萬不能獅子大開口。」

  關靖自信滿滿。

  「這很容易的。」

  賈易卻不這樣想。

  「你別急著說容易,其實並不容易的。你能保證手下每一個員工都能做到嗎?」

  關靖仔細一想,突然很沮喪,他保證不了。

  「不能…大哥,你讓咱妹妹幫幫我唄。」

  「這倒是沒問題,只是你的那些好兄弟,你要自己去說。」

  關靖連忙拍著胸脯保證。

  「沒問題。對了,大哥,你今天來是有什麼事找我啊。」

  要不是他提醒,賈易差點都忘了自己來這的目的了。

  「哦,我差點忘了,你手下有沒有哪個姐妹是你能信任的。」

  「呃,怎麼了?」

  不問兄弟,問姐妹,這?

  關靖看賈易的眼神開始變得怪異起來了。

  大哥不會是想?

  可是,他的那些姐妹裡面沒有那種太出色的啊。

  跟何卉沒法比的啊。

  賈易可不知道他的小心思,自顧自的說明了來意。

  「我準備弄一個專門的後勤部出來,需要一個可以信任的人管理。」

  關靖臉色一僵。

  原來是他誤會了啊。

  不過,他想了想,這種事情還是不要推薦的好。

  畢竟,賈易的意圖他很明白,就是想讓後勤部獨立出去。

  他要是推薦了一個主管,那像什麼話。

  所以,答案很明顯了。

  他連連搖頭,認真的回應道。

  「沒有,我的這些兄弟姐妹啊,跑跑業務倒是很拿手,干管理都不行的。」

  賈易有點懷疑。

  「你確定?」

  關靖斬釘截鐵的回答道。

  「十分的確定。」

  賈易的表情似笑非笑,他看出了些,不過也沒再說什麼。

  因為,他現在已經有了一個絕佳的好主意了。

  這個人選,絕對可以讓關靖以及他手下的兄弟不會埋怨他。

  【請記住我們的域名sto55.com 思兔閱讀,如果喜歡本站請分享到Facebook臉書】


章節目錄