第932章 為什麼卸任


  南港是人口大市,如果沒有姚遠的橫空出世,南港還會成為勞務輸出大省,但這個情況得到了改變。【寫到這裡我希望讀者記一下我們域名sto55.com】

  因為南港是春風集團總部的所在,是多家核心企業的總部駐地,有三大工業基地,其他的就更不用說了。

  光是寶駿汽車生產基地、方向臨港工業園、東岸工業島三大工業基地就能直接解決10萬人的就業規模,帶動的就業規模超過50萬。

  以寶駿汽車生產基地為例,形成了汽車產業鏈之後,在南港地區的配套工廠就有兩百多家,為這些工廠提供各種服務的公司上千家,許多外地的企業紛紛在南港建分公司等機構,於是就形成了裂變。

  東岸工業島上三大基地的員工數量超過10萬人,預計全面建成之後能夠解決100萬人的就業問題,而為整個工業島提供生活服務的大大小小公司幾百家,依附工業島雨後春筍般冒出來的個體戶上千個……

  春風系企業的待遇出了名的高,在這種情況下,南港人還需要跑到幾百公里外的珠三角去打工嗎?

  反而,南港地區成為了超越省城、深市、莞市的吸引外省務工人員數量最多的一個地市。

  隨著永安集團全球最大的服裝綜合生產基地在高雷市(南港市代管的縣級市)落戶,南港地區的就業率達到了歷史巔峰,成為了全國排名第一。

  永安集團高雷服裝綜合生產基地占地一萬九千畝,規劃建設一百個車間,全面建成集設計、生產、交易於一體的紡織類產品綜合生產基地後,需要使用人員數量達到了駭人聽聞的30萬人,交易額會突破一萬億華夏幣。

  這個服裝生產基地也是讓南港地區成為粵省gdp毫無懸念成為全省第一的最後一記重磅項目。

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  1998年第三季度,南港地區實現國民生產總值為1700億,換言之,本年度前三個季度,南港地區的國民生產總值已經突破5000億,全面實現國民生產總之預計達到駭人聽聞的7000億華夏幣。

  而今年,省城和深市兩個珠三角發展最好的城市,它們的gdp加起來也不到5000億華夏幣。

  同期,全國gdp最高的城市明珠市,也僅僅為4000億。

  也就是說,南港地區既是粵省第一,也是全國第一,而這個體量,完全是春風系企業支撐起來的,春風系企業貢獻了80%的gdp,這還是許多大項目尚未全面建成投產的情況之下。

  沿海的城市,不管有沒有港口,不管自己的條件如何,看到統計數據之後,眼睛都紅了,在進入第四季度之後,沿海各地政府全部由行政首長帶隊奔赴南港約見春風集團負責人,趨之若鶩,最誇張的是,在同一天裡,居然有十三個沿海城市的政府團隊同時約見肖家炳。要知道,全國第一批沿海開放城市才十四個,南港地區也在其中,也就是說,十三個有著同樣身份的兄弟城市聯袂而來了。

  此前春風集團還在幕後,極少人知道春風集團的真面目,抗洪之後,春風集團以1000億華夏幣的現金捐款一夜之間被全國人民所熟悉,完全走到了台前。

  在這種情況之下,地方政府顯然會放棄和那些二級集團公司談,直接找總部集團,作為總部集團董事局主席便是第一被瞄準的。

  這也是姚遠要卸任該職的主要原因。

  十三個沿海開放城市其實或多或少都有接受過春風集團的投資,有一些還接受了很多,比如青島、大連、寧波、天津、省城這幾個,春風集團在這幾個城市的總投資已經突破了500億華夏幣。

  但是這些城市認為,我的條件不比南港差,甚至一些方面還要好,南港給好政策,我給的政策更好,我也要實現gdp突破5000億華夏幣。在這個年代,gdp對執政者有著致命的吸引力。

  君不見周梁已經升任粵省常務副省長,結果了張副省長的接力棒。而七年前,周梁還只是南港地區一名不入常的副市長,七年連升兩級,而且是實權職務。

  南港地區的經濟發展就是最好的成績單。

  現任南港地區一把手是楊勝,七年前他還是一名副處級的小局長。根據省委的安排,南港地區一把手是要進入省委常委班子的,說白了就是省委領導,因此,,楊勝的進步幅度比周梁的還厲害。

  這得益於,在春風集團的成長過程中,楊勝是僅有的一位一直支持該企業發展、支持姚遠的相關部門負責人。

  當時寶馬機械奪權糾紛中,楊勝就旗幟鮮明地站在了反對政府干預的立場上,這對當時處於起步的關鍵階段的南方實業來說至關重要。而且,在他成為分管經濟的副市長後,採取了一系列開明的市場經濟策略,極大地促進了南港地區民營經濟的發展。

  可以確定的是,往後南港地區的每一屆班子,都會將如何服務好春風集團作為第一要務,大家都很清醒地認識到,有太多大城市想要春風集團搬過去了,最有力的競爭者是上海,如果不盯緊點,把政企關係搞好,春風集團要是把總部搬到上海去,南港地區的經濟將會受到嚴重的打擊。

  單單是稅收這塊就足以讓已經過上小康生活的南港市府一夜回到解放前,而且他們知道南港和上海比,其實沒有任何優勢。

  南港市府的做法也簡單,姚遠是出於對家鄉的支持才覺得把總部集團留在南港,才把那麼多核心企業的總部放在南港,那麼要留住這些,就要讓姚遠舒心。

  在姚遠父母身上做的工作夠多的了,了解到姚遠和其姐姐關係很好後,才28歲的姚麗就成了重點關注對象了,如今已經是市政府里的正科級幹部。

  多少人混到退休也混不到一個副科。

  姚麗也爭氣,她本身工作就完成得很出色。

  只是弟弟的光環太耀眼了,幾乎所有人都認為她是姐憑弟貴,當然,因為姚遠的成就太大了,人們對她只有羨慕,而不敢有其他情緒,因此,姚麗的工作非常的順利。

  為了徹底留住春風集團,南港市府斥巨資把姚遠的老家當成新時代農村的典範來進行打造,把所有村民的房子都拆了,全部給建二層的小別墅,成為了遠近聞名的土豪村。

  姚遠心系下崗工人,對國營工廠破產後下崗工人的安置方式意見很大,一直在以自己的能力去解決這個社會陣痛問題。

  南港市府班子一想,你不是希望下崗職工生活好過一些嗎,那我一勞永逸從根上解決這個問題——南港地區的國營工廠不允許破產!

  這是一個非常有挑戰性的決策。

  南港市府成立了一個資產管理公司,但凡有本地國營工廠經營陷入困境,資產管理公司接過來,首先保證工人的工資等福利,然後想辦法恢復正常經營,實在沒有辦法恢復的就進行合併重組,總而言之不允許任何一名工人下崗。

  那麼其他駐南港地區的國營工廠要倒閉破產了怎麼辦?

  南港市府接過來!

  全部接過來,按照對待市屬國營工廠的方式來對待,一視同仁!

  這種做法需要雄厚的財政實力支撐,以前南港市府想都不敢想,現在則完全不存在財政方面的壓力了。

  原本只是為了「討姚遠歡心」的措施,結果誤打誤撞,南港市府的資產管理公司居然搞得有聲有色,發展勢頭非常猛,到今年已經擁有了20多億的資產,且經營情況越來越好。

  倒是無心插柳柳成蔭。

  姚遠對貪腐問題深惡痛絕,南港市府搞了一次為期一年的晴朗行動重點解決這個問題,並且形成了長期的制度,讓南港地區的經商環境煥然一新。

  相關的做法很多。

  其實,南港市府的一些做法是讓姚遠感到不安的,捧得越高摔下來就越狠,他所經歷過的那些時代里,太多這一類從高高的地方摔下來摔個半死,當然這裡面有他們自己作死以及野心太大想要綁架全國人民有關。

  不管怎麼說,避免成為焦點是正確的,這也是姚遠決定卸任春風集團董事局主席的原因之一。

  其實姚遠對卸任這一天是早有預計的,春風集團什麼時候曝光,就是他什麼時候卸任,這是跑不掉的。

  這裡面還有一個年齡的問題。

  大佬們知道情況,但是普通大眾是不知道的,因此大家會認為姚遠是有背景的,要不然怎麼可以這麼年輕就做出這麼大的事業。

  成為被議論的焦點同樣是不可取的。

  他才二十多歲,美好人生剛剛開始,堅決是不能出事的,不但不能出事,還要想方設法為自己豎起安全屏障,於是,肖家炳為首的一個職業管理團隊就是絕好的屏障。

  肖家炳是香港人,本身帶著港商的屬性,這樣一來,普通大眾會以為春風集團是港資企業,這就很好。

  在草莽遍地的經濟大發展時代,港資企業是再好不過的護身符了,甚至比歐美資本的企業都要好,況且肖家炳是著名的大慈善家。

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