第308章：天坑

  「到時候孩子生下來，如果匹配，可以用孩子的臍帶血為你治療白血病。思兔sto55.com

  這是最新的醫學技術。

  當然，是在孩子和你配型成功的前提下。

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  你儘量保持好心情。

  還有，最近不要做任何的劇烈運動，最好能有一個人一直在醫院陪著你，直到孩子出生。

  這段時間你會很難……」

  醫生解釋到。

  「沒事，我的家人們很忙，我自己一個人能堅持。

  還有別的要注意的嗎？」

  她問道。

  「還是忌菸酒和辛辣就行。現在這種情況，多吃一些肉，喝一些肉湯對你身體營養補充有作用。

  適量的走動一下，不能一直躺在床上不動。

  還有，一定不能熬夜。

  可以多睡，但是不能熬夜。

  基本注意好了就行。至於治療方案，我們醫院會做好規劃，這個你不用擔心。」

  醫生保證道。

  「那……如果不匹配的話……」

  杜小引還是問了出來。

  「如果不匹配……」

  醫生扶了扶眼鏡頓了一下，然後才說道：「最壞的結果就是，你付出一切，孩子健康成長……」

  他沒有說的太直接，因為可能會影響病人情緒。

  當然，實際結果就是：生了孩子不匹配，那麼杜小引的命也就沒了。

  「好的，我知道了。」

  杜小引起身，扶著腰朝著病房走去。

  「哎……」

  背後的醫生嘆了口氣。

  ……

  張海東在辦公室已經坐了兩個多小時了。

  最近的營銷方案也不能讓光影集團更進一步，似乎在市場份額上，一旦打到底，那就真的是打到底了。

  除非能再有一次勁爆的事件，或者說是一次爆點，直接打崩花賀集團。

  光影集團才有機會收購。

  當然，張海東目前還不知道花賀集團內部的劇烈變動，武瑤也一直沒有向他透露這些。

  秋天已經到了。

  那是自己剛剛醒來的季節。

  張海東並不想光影集團吞併花賀集團，但是劉震焦躁的已經熬不住了。

  想要拿下北方諸省的零售市場，吞併花賀集團勢在必得。

  而且很快，光影集團的董事會大選就要開始了，這是一個接班人轉換的過程，不僅僅是對手在盯著，連證監會和股東投資集團，也都在盯著。

  想要當上董事長，除了有資歷以外，還要有拿得出手的成績。

  畢竟是未來的掌舵人，沒有點能力誰能服你？

  花賀集團這個硬骨頭啃下來，劉震接班的事情就穩的很了。

  至少使絆子的那幾個人，都不會對他構成威脅了。

  又過了一會，劉震陰沉著臉走了進來。

  他重重的將文件砸在了辦公桌上：「媽的，一群狗日的！不看著光影集團死他們是不甘心！」

  「先別生氣，震哥。

  怎麼回事？

  你的融資報告又被否定了？」

  張海東問道。

  劉震迫切的想打一波價格戰，他堅信花賀集團已經撐不了多久了。

  可是那幾個跟隨著父親的小股東，帶動著投資公司的大股東，死活都不同意。

  總是認為這是無底洞，白投錢。

  這就是董事會的民主制度。

  只要董事長不搞一言堂，各自是各自的意見，一個方案都實行不了，這就是民主。

  父親之所以不自己下決定，就是要凸顯自己的能力，讓自己帶著成績上位，然後接班。

  「還不是那幾個老王八！次次都阻撓我！

  就跟收了花賀集團的錢一樣！

  無非就是都有心思，都想做董事長唄！」

  劉震恨恨的說道。

  然後踢了一腳椅子，一下子坐了上去。

  他眯了一下眼睛，然後開口問道：「海東，你真的想不出好辦法來了？現在這個營銷方案，中規中矩啊！

  這年頭不出圈吸引不了眼球，拉不來客流量。」

  「我真的盡力了，震哥。

  現在我的創意，最好的也就是目前這種了。

  你確定花賀集團扛不下去了嗎？」

  張海東問道。

  「嗨，你不知道，董事長都換人了。」

  劉震說著，一屁股坐了起來：「杜德武那個老王八不知道抽什麼風，直接退休了，把位置傳給了他女兒李思。

  一般情況下來說，花賀集團還沒上市，他也在當打之年，不應該這麼草率的呀！

  可是突然間就讓出去了。

  這說明花賀集團內部一定有了分歧，而且這個矛盾極其嚴重。

  說不定，現在的花賀集團就是紙老虎一隻，外強中乾。

  不趁著這個機會打過去，還等什麼時候？」

  劉震說完，張海東心裡泛起了驚濤駭浪。

  杜德武已經把位置給李思了？

  武瑤沒跟自己說啊！

  那自己現在咋辦？