第31章 忽悠張元戎


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  別看他收入這麼高,但是他的性格比較悶騷,跟男生這邊可以葷素無忌,但是看到女生就變成悶葫蘆了,還會臉紅,到現在沒有談過戀愛,還是個處男。

  想花錢出去找點刺激吧,又膽小不敢,怕被警察叔叔請去喝茶,丟臉。

  家裡介紹的相親對象跟人家也說不上幾句話,就沒聯繫了。

  「去了你們那就能長頭髮,找到漂亮賢惠的媳婦,你騙鬼呢?」張元戎翻了一個大白眼。

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  想騙我這麼高智商的人,怎麼可能。

  「你計算機技術厲害,可以查一查我現在做的事情,我招你的公司是幹什麼的,我保證你的頭髮可以長出來。」龍小天說道。

  「至於媳婦的事情,好解決,以你的條件在我們縣可以秒殺掉九成九的同齡人,你就是想找個20歲的漂亮小姑娘,我也能分分鐘給你搞定,我手上的資源還是很多的。」這句話說得龍小天還是有些心虛的。

  秒殺九成九是真的,找個20歲小姑娘也沒問題,但是分分鐘搞定,手上資源很多就是忽悠的了。

  這件事情到時候找老媽他們幫忙一下就能輕鬆解決,先把人忽悠過來再說。

  「真的?」張元戎頓時眼前一亮,然後在電腦上搗鼓了半天,不可思議地問道:

  「你這培元口服液真有那麼神奇?」

  天下怎麼會有這麼好,這麼神奇的藥呢?該不會是江湖郎中的把戲吧。

  「我是什麼人,你還不知道嗎?你覺得我會騙你?」龍小天挺了挺胸。

  「呵呵。」

  「我請個假先過去看看再說。」張元戎這次沒有拒絕,非常理智的決定過來考察一下。

  然後,就直接留下了。

  藥是真的,媳婦也是真的,在老媽的幫忙下,在張元戎那麼優秀的條件輔助下,這件事情非常容易的。

  男女雙方已經見過面,他還見過女方的父母,除了光頭,恩,已經不算光頭了,開始長出一些毛絨,相信再有一段時間就能長出來。

  其它方面哪哪都滿意,加上老媽幫忙說了,頭髮的問題很快就能解決,女方顯然也是了解龍小天的丹心閣的,沒有懷疑。

  現在丹心閣在山海縣那是非常有名的,不說家喻戶曉吧,但是城區,老城區這一代連小孩都知道的非常清楚。

  女生是個21歲的小姑娘,是比較容易害羞,小家碧玉的那種,長相清秀乾淨,說話細聲細氣,非常溫柔,也沒有談過戀愛。

  張元戎這個傢伙也不知道是見色起意,還是一見鍾情,接觸了不到一分鐘就已經認定人家姑娘了。

  兩人都不太會談戀愛,但是互相有些好感,就相互加了微微信,一起吃飯,一起逛街看電影,聊聊天,正在慢慢培養感情。

  不出意外,應該能成。

  ................

  已經長出指甲蓋那麼長頭髮的張元戎看上去還有些小帥,也更加自信了,他現在真的很慶幸自己能來這裡看看,山海縣簡直就是自己的福地。

  他已經打算賣掉魔都那邊的房子,在這裡買一棟別墅安家了,再把小慧接過去,新家就完整了。

  「董事長,淘淘和拼夕夕同意了,但是京狗和抖音還在審核,可能是因為我們的產品效果太好,他們不相信,這件事情我還在推,相信很快就能解決,畢竟我們的東西是實打實的真貨。」張元戎認真回答道。

  「恩,這件事情不著急,有兩家也暫時夠了,慢慢推吧。」龍小天心裡有數。

  他們的商品暫時不會太多,一下子全平台鋪開也未必夠,兩家正好,那兩家審核上確實相對更加嚴苛一些。

  「梁廠長,你們那邊現在是什麼情況?」龍小天問道。

  「我們這邊已經一切就緒,一共三條自動化產線,72名一線工人,經過簡單的培訓,已經可以生產。」梁娟聲音更加的清脆,溫柔和秦璇是兩種風格。

  「如果24小時三班倒連軸生產的話,每天的產能可以達到14.4萬瓶。」

  「董事長,目前公司帳面上一共有160萬現金,扣除日常運營成本,以及下個月預留的工資成本,我們可以支配的現金只有不到20萬。」採購部經理張進連忙說道。

  「目前我們已經採購了500萬的原材料,放在工廠的倉庫內,但是按照梁廠長說的產能,恐怕不用十天,原料就不足了,所以我建議暫時先控制一下產能,根據銷售情況來生產,畢竟東西生產出來了就需要倉庫儲存,還要安保,這些都需要成本。」

  「按照我們培元口服液的價值,全力生產,一天產出的價值就至少1.44億,難免有人起不好的心思,存在一定的風險。」張進十分謹慎。

  龍小天剛轉過頭認真聽,也想了想,但是還沒有來得及說話,旁邊的運營管理部經理薛琦立馬開口了。

  「董事長,我覺得不用控制,我看過目前唯一的那家丹心閣的流水,現金流非常好,這只是山海縣一縣之地,我們只需要快速擴張,就能快速消化那些產能,算上網絡平台的話,更可能出現供不應求的情況。」

  張進還想說話,被龍小天抬手打斷了,微微一笑說道:「你們說的都有道理,這已經涉及我們後面要說的問題了。」

  「我們的目標,計劃,考核標準,這三個問題是我們今天討論的核心問題。」

  「我們的目標是什麼?」龍小天問了一句。

  運營管理部經理薛琦脫口而出道:「推廣全國,走出國門。」

  龍小天不置可否,說出了自己的想法:「薛經理的目標是我們未來的目標,這一點沒有任何問題,但是短期目標呢。」

  薛琦這個人屬於進攻型,開拓型人才,所以,龍小天將他安排在了運營管理部,就是希望他帶領線下門店開疆拓土。

  「我們的產品大家也都見識過,想必心中有數。」

  大家聽了紛紛點頭,確實是好東西,甚至他們自己都用過了,這也更增加了他們留下來大幹一場的信心。

  「我們丹心閣剛剛成立,底蘊不足,我也想快速推廣我們的產品到全國,乃至全世界,但是有句話叫步子邁得太大,容易扯著蛋,我們要做的是穩紮穩打,步步為營,我們手上有五一無二的王牌,不需要那麼著急。」

  「我們需要培養更多合格,甚至優秀的基層員工,否則擴張的店鋪會出現各種混亂的問題,這一點必須在事先想清楚,找到解決辦法,否則不能無序擴張。」

  辦企業,產品很重要,但是歸根結底還是要靠人,人才是最根本的。

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