第50章 燙手的山芋


  「威爾先生,這是我經營了兩年的客戶!」

  「我也知道,但這是總部的決定!」

  「別忘了安迪這單生意,以她的能力和名聲,我們可以推薦更好的企業,這一單生意,我們少掙了三四百萬!」

  「而且,你只不過是金牌合伙人,真的想要改變總部的意思,那就先升到鑽石合伙人再說吧!」

  「你……」夏依人看著眼前一臉譏笑的威爾,半晌沒有說出話來。記住本站域名sto55.com

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  「看來總部是要毀約了?」夏依人問道。

  「這應該不會,畢竟你可是金牌合伙人,江城市那還有個二十萬左右的單子,如果有興趣,可以去試試!」威爾笑著說道。

  「二十萬?」夏依人冷聲說道。

  「現在夏家什麼情況,你應該比我更清楚!」威爾不屑地說了一句,便轉身離開。

  夏依人的身子微微一顫,緩緩地坐到了椅子上。

  輝光國際獵頭公司在三年前開拓華國市場,首先便找了夏依人。

  那時候夏家還是瘦死的駱駝,而各種關係網依舊存在著。

  輝光依靠著夏家,夏依人的人脈,很快再華國站穩了腳跟。

  如今,隨著夏依人的作用越來越小,她也逐漸被架空起來。

  手裡所有的大單子,全部都被分到其他人手裡。

  而安迪這個單子,因為辦理得實在太快,僅僅用了四五天,所以還未被來得及搶走。

  至於她背後的夏家,已經完全不被人放在眼裡。

  前不久,夏家在銀行的貸款已經達到二十多億,而夏家所有的產業總估值不到一億。

  夏依依的哥哥夏偉,已經開始申請破產保護了。

  這顆曾經的參天大樹,似乎隨時就要倒塌了!

  輝光公司有規定,若合伙人每年為公司提供的利潤低於二百萬,就會從金牌合伙人變為銀牌合伙人。

  如果能夠提供五百萬以上的利潤,則可升級為磚石合伙人!

  夏依人想要保持金牌合伙人,今天至少還需要一份二十萬的單子!

  雖然她真的不想繼續在輝光國際做下去,但在京都這樣高消費的城市,如果沒有了工作,可能連半個月都堅持不下去。

  夏家已經負債纍纍,自然也不可能給夏依人提供什麼幫助了!

  江城市有一個建築開發商,打算在江城市建造一個科技園,正在招收高級工程師。

  在前期的盡調中,這家開發商明顯有很多問題,所以許多金牌獵頭都推手了,而下一層的銀牌獵頭,即便想接這個單子,可級別不夠。

  於是,這個單子便一直懸著,沒人去接手。

  眼下,形勢所迫,夏依人不得不接了這個燙手的山芋。

  「江城市的單子我接了,不過前面的盡調有問題,我要親自走一趟江城市!」夏依人找到鑽石合伙人威爾。

  「這個當然可以,不過最近公司的資金有點緊張,所以這次的機票就不能報銷了!」威爾笑著說道。

  夏依人看著威爾一副小人得志的樣子,頓時有種怒火焚心的感覺。

  當年,這威爾也是夏依人親手帶出來的。

  沒想到有朝一日,真的教會了徒弟餓死師父!

  她也知道,公司的高層想要讓她離職,可現在金融界不斷動盪,如果離職,她很難在短時間找到這樣的工作了!

  於是,夏依人將心中的怒火強忍了下來。

  「好!」說完,夏依人拿著相關的資料,離開了公司。

  威爾見此,神情一愣,他沒想到,當初不可一世的夏依人,竟然能夠如此隱忍。

  「哼!看你能夠忍多久,這個單子會讓你徹底名譽掃地的!」威爾看著夏依人離開的背影,冷笑著說道。

  ……

  江城市,美食街,隆祥飯店的三樓辦公室。

  陳長安悠閒地喝著茶水,開業第三天。

  隨著GG的鋪開,生意是越發的興隆,

  因為系統打工人的上限提升到了一百,所以陳長安完全不急著擴張。

  至少要先招滿一百個員工,再逐步計劃收購的事情。

  「老闆,您找我?」夏依依走進了辦公室。

  「你表姐最近和你有聯繫麼?」陳長安問道。

  「您是說依人?她最近好像挺忙的……」夏依依說道。

  「咱們公司現在逐漸步入正軌了,許多崗位還是空缺,所以想找你表姐幫物色一些人才!」陳長安開門見山地說道。

  「老闆需要什麼崗位的人?」夏依依問道。

  「二樓的大堂經理,各部門的領班,還有內部管理人員等等!」

  「這……感覺管理層的人差不多都夠了吧?」夏依依說道。

  「對我來說,人才永遠不夠!」陳長安沉聲說道。

  「好吧,我下午的時候給我表姐打個電話,詢問一下!」夏依依點了點頭。

  其實,陳長安真正想招募的,還是夏依人。

  畢竟,那可是六星資質的人才。

  當然,如果同時能夠再介紹幾個高品質人才來,那自然是最好的。

  反正工資是由系統提供,品質越高,他就能越快的進行抽獎。

  這次系統升級後,獎勵是異常豐厚,並且許多都是兩倍的。

  比如,抽到了五百萬,到手裡的就是一千萬。

  抽到的技能也都會變成雙倍,不過也有少部分不是雙倍的!

  不過,抽獎的消耗,也從兩千一次,漲到了五千一次!

  陳長安現在有49位員工,總品質是132星。

  最強BOSS系統升級後,每天就可提供264個打工點。

  「現在一共才934個打工點,必須要快點招滿員工了!」陳長安摸了摸下巴。

  食材驗收部,庫房管,以及保安部等等,而且二樓的服務員也已經出現人手不足的問題。

  可是,這方面的人,基本都沒有太高品質的出現。

  即便如此,隨著飯店的發展,這些部門也都是要有的。

  對於這些崗位的人,陳長安只準備招募二三十個。

  剩下的,還是以高品質的精英,高質量的廚師為主。

  隆祥飯店還是要走高端路線,等以後收購其他的地方,再考慮低端流水線的事情!

  「不知道夏依人能不能帶幾個人才過來!」

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