第112章 開啤酒廠需要的最後一樣東西


  「那齊鎮長,晚輩就先告辭了。

  閱讀最新小說內容,請訪問🎆sto🍍55.com

  「待啤酒廠正式開業時,屆時還希望齊鎮長您能蒞臨指導,為啤酒廠剪彩。」

  「我們啤酒廠將近一百名工人,都十分期待您的到來。」

  林森一臉討好笑意的,看著面前的齊鎮長。

  「好說,好說。」

  齊鎮長笑著頷首:「你在咱們東山鎮開廠,這是有利於全鎮老百姓的好事,可以為全鎮老百姓提供工作崗位。」

  「所以我,還有鎮政府。」

  「自然會鼎力支持你。」

  齊鎮長笑道:「去吧,好好干。」

  「年輕人,我很看好你!」

  「晚輩一定會竭盡能力,肯定不會讓齊鎮長您失望!」

  「一定會為咱們東山鎮老百姓,提供更多的高收入崗位!」

  在齊鎮長的鼓勵下,林森自然是立刻好一番保證。

  繼而,林森便邁步走出了齊鎮長辦公室,走出了鎮政府。

  「小森。」

  「你可算是出來了,我還擔心齊鎮長那個老王八蛋,會真喊來派出所的人,把你直接抓進去蹲著呢!」

  姜延年看著走出鎮政府的林森,長出一口氣:「這是你要的止疼藥。」

  「你現在頭疼好些沒,要不要去醫院看看?」

  「延年叔,我沒事了。」

  林森笑了笑:「這藥扔了吧,我不需要吃了。」

  「啊?」

  聽到林森這句話後,姜延年頓時一臉懵逼地徹底愣住了。

  他很是狐疑地看著林森:「小森,你該不是會被燒壞腦子了吧?」

  「你不要太著急,咱們再想想其他辦法。」

  「這手續,鎮上早晚會批下來的。」

  姜延年苦澀說道:「這事,急不來。」

  「延年叔,手續已經批下來了。」

  林森笑著把齊鎮長審核簽字後的手續,遞向了姜延年。有了這個手續,啤酒廠的工商執照就可以辦下來了!

  「嘶。」

  「這,這,這……」

  看著面前林森遞來的手續,姜延年頓時倒吸一口涼氣的,徹底瞪大雙眼驚呆了。

  他萬萬沒想到,他不過是出去買藥的這麼一會功夫。

  剛才還說什麼都不願意審核簽字的齊鎮長。

  現在怎麼就願意了?

  這反轉來得也太快了吧?

  「小森,你到底是怎麼做到的!?」

  姜延年很是不可置信的看著林森。

  「延年叔,你不要問那麼多。」

  「你只需要知道,你可以去工商所辦營業執照就好了。」

  林森笑著對姜延年說道:「然後對廠子的管理,我有些想法,你記一下。」

  「嗯。」

  「你說。」

  姜延年立刻重重點頭。

  每個廠子都有自己的廠規,這很正常。

  畢竟無規矩不成方圓啊!

  「第一,安全生產管理。」

  林森嚴肅地看著姜延年:「咱們啤酒廠,需要動用大型設備,所以工人們上班時,一定要注意安全。」

  「若是有不注意安全的,第一次警告,第二次罰款,第三次開除!」

  「第二,衛生管理。」

  「咱們啤酒廠,是食品廠,所以倉庫中有很多原材料。」

  「尤其是麥芽,啤酒花這類原材料。」

  「所以工人在裝卸時,必須要小心,絕不允許往麥芽或者啤酒花里尿尿!」

  林森十分嚴肅地說道:「一旦發現這種惡劣衛生事故,直接開除!」

  「嘶。」

  「這不至於吧……」

  姜延年聞言,頓時很是尷尬地倒吸一口涼氣:「哪有人會壞到,故意往原材料里尿尿?」

  「延年叔,這年頭,什麼人都有。」

  「只有咱們想不到,沒有他們做不到。」

  林森苦澀地說道:「所以咱們要讓保安隊,平時多巡邏盯著。一旦發現,就要嚴懲不貸!」

  「好。」

  姜延年重重頷首。

  「然後就是考勤制度了。」

  林森再次說道:「咱們啤酒廠,暫定為每天早上八點半上班,晚上六點下班,中午休息一個半小時,管飯。」

  「每周休息一天。」

  「若是晚上加班,給予加班費!」

  「若是有遲到早退者,扣工資。」

  「若是每個月累計三次遲到早退的工人,按照曠工一天處理。」

  「一年之內,曠工累計三天的工人,給予開除!」

  「然後休假制度,假期都根據法定節假日休假,然後產假什麼的,也都按照法定來。至於年假,則是按工齡來,起步三天,多一年工齡多一天,最多為半個月。」

  看面前的姜延年,林森根據後世許多工廠的管理制度,大概說了一番。

  「延年叔,目前我就想到這麼多。具體你總結一下,然後搞出咱們啤酒廠的規章制度。」

  「整理成冊。」

  林森看著面前的姜延年:「在每個工人入職時,都發放一本。」

  「咱們不能做不教而誅的事,所以在他們入職時,都要說清楚。」

  「要是說了後,他們還知法犯法。」

  林森臉色十分嚴肅:「那就修改咱們不客氣了!」

  「好!」

  姜延年聞言重重點頭,對此十分贊同!

  這年頭,大部分工廠都沒有準確的規章制度,都是採取人制。

  也就是員工鬧矛盾,或者犯了事,由隊長還是車間主任等小官,給予相應的處罰。

  怎麼處罰,一般都是他們說了算。

  這種人制,有時候會有人情味。

  但是有時候,就會發生徇私包庇,或許故意嚴懲之類的事。

  畢竟是人就有感情,無法做到機器那樣一絲不苟,毫不偏袒。

  人嘛,總會下意識的,包庇自己熟悉的人,和自己關係好的人。

  比如同樣是遲到,一個年輕美貌的大姑娘知道了,撒撒嬌,這事就口頭警告,過去了。

  但是一個男工人,或者一個老娘們遲到。

  那就是罰款了。

  所以長此以往,肯定會讓工人們感到心裡不平衡。

  從而導致工作效率變差!

  所以現在一切按照規章制度,嚴格地遵循條例辦事。

  這是真正的公平!

  「那延年叔,就先這樣。」

  林森笑著對姜延年說道:「既然萬事俱備,那咱們啤酒廠,可就要儘快生產營業了!」

  「小森。」

  「嗯。」

  「還有個事……」

  在林森這番話聲落下後,姜延年神色複雜地看向林森:「這個事不解決的話,咱們啤酒廠,還是沒法營業投入生產的。」

  「現在,就只剩下這麼一個麻煩事了。」

  「什麼?」

  林森聞言,頓時十分狐疑地看向姜延年:「延年叔,你說。」

  「到底還有什麼麻煩問題,沒有能夠得到解決?」


章節目錄