761 青史留名


  對於改革,或者說是變法,駱天明有自己的理解。思兔閱讀sto55.COM

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  他認為首要的一條,就是要掌握軍權。

  只有軍權在手,才可以保證讓別人聽話,而不是想怎麼搗亂就怎麼搗亂。

  也就是現代正治課上說的,權力就是強制的力量,軍隊就是權力的保障。

  有宋仁宗站在改革派這一邊,且事先將必要的軍權交到了駱天明手上,所以在廂軍軍官搗亂時,輕易的就被鎮壓下去了。

  對於駱天明殘酷的鎮壓廂軍,文官們都幸災樂禍的看著,沒人出來反對。

  倒是跟駱天明親近的那些將門,對駱天明的行為非常不滿,覺得他這是在撅將門的根。

  將門可不只是楊家、折家、種家這些顯赫的家族,更多的是那些官職不高,但世代相傳的家族。

  他們或許只是不起眼的都指揮使,或者是團練使,但他們的數量太多了,關係也是盤根錯節,甚至有不少事楊繼業、楊延昭的老部下,找關係都找到了楊府。

  太多的老部下找到老上司求情,頂尖的將門自然都無法置身事外,也都對駱天明不滿起來。

  可惜和駱天明帶給他們的利益相比,老部下的情誼也就不算什麼了。

  關鍵是這些老部下們不占理,個個都被駱天明抓住明明白白的錯處,以及實實在在的證據,處置的光明正大,其他將門來求情,就是要駱天明徇私枉法,駱天明拒絕起來也就理直氣壯。

  駱天明毫不客氣的拒絕了,其他將門也就救無可奈何。

  他們不偃旗息鼓,難道還和駱天明翻臉不成?每年至少幾十萬貫的利潤不要了?

  因此,在駱天明的巨大影響力之下,廂軍的改制問題還是比較順利的,讓朝廷甩掉了一個大包袱。

  在處理了廂軍之後,駱天明還不罷休,又把手伸向了禁軍。

  禁軍和廂軍完全不同,廂軍只不過是為了收納難民而建立的,軍事化管理的難民營,禁軍才是真正的戰鬥部隊。

  但戰鬥部隊不等於戰鬥力強,吃空餉、讓士卒去做工賺錢之類的事,也不少見。

  駱天明的解決辦法是,建立軍校!

  古代的朝廷,一向對兵法的傳播非常謹慎,不是非常信任的人,根本不允許學習,就怕學的人多了,萬一出現叛亂,無法可制。

  但在駱天明的勸說下,宋仁宗才知道軍隊裡有太多的門道,不是學幾手兵法就能玩兒的轉的。

  首先是統一訓練方式的問題,將禁軍中的基層軍官抽調出來,輪流進入軍校學習,大家接受的都是同樣的教育,回去之後也用同樣的方式練兵,大宋的兵卒也就差不多一樣了,也就避免了「將不識兵,兵不識將」的問題;

  其次是在基層軍官上軍校時,可以教導他們忠軍報國的思想,讓他們懂得什麼是為國為民,什麼是亂命。在為國征戰時,能不惜性命,萬一被人帶著謀反,也知道這是不能遵從的命令;

  再次是基層軍官懂得練兵,就可以在沒有戰事的時候,將兵力分的更散,每一兩百人就可以自成一體,獨自進行訓練。萬一有哪個大將叛亂,在沒有兵符的情況下,想要依靠個人威望集結大軍就不容易了,避免了武將亂政的危險;

  還有,以精兵代替臃兵,大量的節省了錢糧不說,叛亂的軍隊想要效仿也非常難,因為叛軍不可能有太好的後勤,沒有足夠的後勤支撐,兵練的再精也發揮不出威力。

  總之,軍校的好處非常多,讓宋仁宗忽忽悠悠的就瘸了,同意了駱天明的建議。

  用軍校來對禁軍進行改革,不是一朝一夕就能有效果的,需要很多年才行。

  於是在改造禁軍的時候,其他改革也沒放鬆。

  但駱天明力主用潤物細無聲的方式來改革,或者說是溫水煮青蛙也行。

  主要的方法,就是支持商業的發展,降低士大夫的重要性。

  宋朝不禁止土地兼併,而且對士大夫的土地不徵稅,這就給了士大夫輕而易舉成為大地主的方便。

  駱天明大力支持商業發展,就能極大的降低土地的利潤率,讓土地兼併成為賠本生意。

  支持商業的舉措主要有三條,一是建立皇家銀行,二是支持手工業和工業的發展,三是在大力開路架橋的同時,取消其他各種關卡,讓交通更加順暢。

  宋朝本就商業發達,朝廷再這麼支持,立即就像滾雪球一樣,越滾越大,規模非常可觀。

  而手工業和大型作坊的建立,也吸納了大量的人口,一下子就將種地的僱農搶走了大半。

  僱農少了,士大夫就算占據再多的耕地,沒人種又有什麼用?

  於是士大夫們也分成了兩派,一派主張遏制商人,藉口商人卑賤,不應該大力支持,實際上是想讓做工的人口返回土地上;另一派則是轉換思路,將土地賣了也去經商。

  經商比種地賺錢多,這是誰都知道的,既然朝廷支持商業,為什麼還要守著土地不放?

  士大夫的分裂,讓改革的壓力一下子少了大半,因為經商賺到錢的士大夫們,站到了改革派這一邊,替駱天明、范仲淹、富弼分擔了大部分壓力。

  有了這些盟友,駱天明終於答應將改革的進程加快一些了。

  三臃當中,臃官和臃政是緊密相連的。

  宋朝為了分散官員的權力,構建了一個極其複雜的官員體系,不是混官場的,根本就搞不明白裡面的門道。

  而官職多了,需要的官員就多了,也就出現了臃官;而多個官職的職能重疊,讓一件事有好幾個衙門有權管,於是有好處的事大家都爭,沒好處的大家都推,就出現了臃政。

  要想解決這兩個問題,唯一的辦法,就是改革官制。

  可要是將官制改革了,勢必有很多官員會被擼下去。

  如果犯了錯誤被撤職,也還罷了,可沒犯錯就被擼了,自然誰都不願意。

  沒想到駱天明又別出心裁,將職責分的更細緻,然後分別由不同的官員來掌管。

  比如一個縣當中,以前都是縣長掌管一切,集合了現代的縣長、公安局長、法官、稅務等等權力於一身。

  現在駱天明將這些職能都分開,也就有足夠的官職容納所有官員了,大家還都有實權了。

  這樣的改制,如果還有人反對,那就不好意思了,你肯定有問題,回家吃自己去吧。

  在兵權的強勢壓制下,改革也就順利多了,終於讓窩囊宋有了雄起的可能。

  而作為改革派首領的駱天明,也在史書上留下了名字。


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