第187章
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第187章
剛洞悉老牛廠長的算計時, 葉滿枝其實非常生氣。
牛恩久賺了好名聲，卻會給領導班子留下一個大窟窿，不知多少年才能填平。
但是, 周如意委婉問她是否要反對集資建房時，葉滿枝選擇了沉默。
按照食品廠的慣例, 每年能搞一棟樓, 解決幾十個職工的住房問題就算是表現不錯了。
而全廠有幾百上千套房的需求。
如果不用點非常手段, 有些職工可能十年八年也等不到房子。
一個人的一生又能有幾個十年呢？
葉滿枝不想讓大家將時間蹉跎在等待里, 反正住房問題早晚要解決，早解決就能讓大家早享受。
不破不立, 既然老牛已經把戲台子搭好了, 那他們就順勢站上去吧。
「各家的情況不同, 一口氣拿出四五百、六七百蓋房, 大多數人都會有壓力。」葉滿枝笑道，「在集資蓋房這件事上, 我建議不要一刀切, 最好能多給大家幾種選擇。」
聽了她的辦法, 陳謙第一個贊同道：「給職工發補貼這個主意不錯, 其實咱們每月能從老家屬院收上來三四千的房租, 留足維修經費以後, 剩餘的租金可以覆蓋一部分職工的住房補貼, 廠里的資金壓力能減輕不少。」
朱可海放下茶杯說：「但是職工租住公租房的地段、面積差異很大, 每平米的價格也不同，這個補貼恐怕不好發, 後勤和財務科的工作量太大了。」
「這個好辦啊，」陳謙笑道，「每人的住房面積是固定的, 超出的部分不給予補貼，每平米補貼也要設定最高上限。要是有人在好地段租了大房子，那就只能由他個人負擔了。」
幾人圍繞補貼的話題討論了將近一個小時。
葉滿枝給自己的茶杯添了三次水以後，提議道：「咱們幾個不要關著門開會了，廠里推行了《鞍鋼憲法》，職工們對參與工廠管理都挺積極的，住房關係到大家的切身利益，不如從各車間召集職工代表一起開個座談會。」
「行，」蔣文明很有一把手氣勢地拍板說，「咱們就給職工兩個選擇——集資和住房補貼，讓大家根據自己的實際情況進行選擇。」
至於集資建房的錢要從哪裡籌措，那都是後話了。
廠里得先看看願意集資的人數有多少，如果在300人以內，他可以想想辦法。
蔣文明是代廠長，由他出面召集各車間的職工代表開了座談會。
職工們在會上發言非常踴躍，大家集思廣益，著實想出了不少好辦法。
葉滿枝覺得討論效果很好，如果按照大家的辦法落實，解決福利分房的問題指日可待。
然而，召集了一次座談會後，蔣文明卻沒了別的動靜，再沒主動提過房子的話題。
葉滿枝剛開始還偷偷嘀咕，蔣廠長做事虎頭蛇尾，難怪這麼多年一直被老牛壓制著。
隔了兩天，她漸漸回過味來，懷疑蔣文明可能是從上面聽到了什麼風聲。
如果上級中意的接班人選不是他，那他確實沒必要幫新廠長填窟窿了。
果然，在十一月的最後一個禮拜，濱江第一食品廠接到了上級通知。
新任黨委書記、廠長，於之江同志，即將到任。
對於這個結果，雖然讓人意外，但也算合理。
葉滿枝只能說，老牛廠長那個坑沒白挖，他心裡對廠領導班子的情況還是有數的。
這幾個副廠長，沒人適合當廠長。
葉滿枝自己就不用說了，升正科還不到兩年，又不是黨委副書記，上級不可能讓她在短時間內升任副處級的黨委書記、廠長。
朱可海鬧得挺歡，卻是新來的，又沒有特別拿的出手的成績，要是再等上一兩年，他也許有機會當廠長，但老牛搞了《鞍鋼憲法》，進步得太早了，導致朱可海銜接不上。
蔣文明算是最有可能轉正當廠長的人，資歷夠了，這麼多年也積累了不少成績。《鞍鋼憲法》能快速在全廠落地，他這個副書記其實功不可沒。
老牛忙得分身乏術時，都是由蔣文明出面監督《鞍鋼憲法》的執行情況。
葉滿枝覺得蔣廠長吃虧在不會宣傳自己，明明幹了不少活，接受採訪的卻是牛恩久，功勞大部分算在了牛恩久頭上。
她還知道往報社投稿，暗戳戳展示自己的工作成果呢，蔣廠長卻啥行動也沒有。
葉滿枝為蔣文明遺憾了一下下，便跟著大部隊一起去迎接食品廠的新任一把手了。
於之江39歲，正是年富力強的年紀，在門口與幾人挨個握了手，輪到葉滿枝時，他熱情地晃了晃說：「葉廠長，以後咱們又要一起並肩戰鬥了！」
葉滿枝也熱情地回了一番客套話。
他倆都是從省工業廳出來的，算是半生不熟的熟人。
於之江曾是省廳化輕工業處綜合四科的科長，綜合四科是主管菸酒的，葉滿枝當小嘍囉時，與對方交流不多。
後來給夏廳當了秘書，才跟人家有了幾分面子情。
嚴格來說，他倆算不上並肩戰鬥過。
她對於之江僅有的印象是為人比較圓滑，在單位里很吃得開，就是不知道工作能力咋樣。
……
新廠長到任以後，很快就正式投入了工作。
由於初來乍到，不了解廠里的情況，又面臨一個集資蓋房的大窟窿，於之江並沒有冒然調整領導班子的分工，新官上任的三把火也遲遲沒有燒起來。
按理說，新領導到任，又正值年末，廠里應該有點新人新氣象才是。
可是，廠領導班子裡一片死氣沉沉，連朱可海那樣的積極分子，都不怎麼給人講課了。
主要是於之江太年輕了，他來了食品廠，少說要干三五年，只要他不動地方，那其他人都沒啥進步的希望。
葉滿枝算是心態最平和的，反正以她的資歷暫時當不上廠長，所以，誰當廠長對她來說都一樣。
臨近下班時，她在廠里接到了吳崢嶸打來的電話，然後快速穿上外套、系好圍巾，跑去了廠門口的汽車站。
今天吳玉琢要去現場觀看她車哥和球哥的滑冰比賽。
自打參加過一次幼兒園運動會以後，每次出門看比賽的時候，小吳同志都要準備一大堆零食。
所以，去看比賽之前，她要親自來媽媽單位，給她車哥和球哥選購兩串糖葫蘆。
葉滿枝只在汽車站等了十分鐘，便等到了她閨女搭乘的那輛公共汽車。
車門打開，吳玉琢從台階上跳下來，還回身跟售票員阿姨說再見。
售票員很盡責地問：「你媽媽來了嗎？」
「來了來了。」葉滿枝趕緊上前幾步，探身跟車裡的售票員道謝。
這是她跟吳崢嶸想出的懶人辦法。
吳崢嶸晚上要值班，不能跟她們一起去看比賽，所以從幼兒園接了孩子以後，就將人送上公共汽車，然後麻煩人家售票員幫忙看著點孩子，到站的時候，提醒一下他家吳玉琢。
售票員同志相當負責，協助吳玉琢小同志完成了人生第一次獨自搭乘公共汽車體驗。
葉滿枝牽著閨女去糕點門市部採購零食，邊走邊問：「寶寶，你帶了多少錢啊？」
「一塊錢！」吳玉琢拍拍自己的兜兜。
「那你可真夠大方的。」
她家小崽的零花錢只進不出，能花父母的決不花自己的。
今天能捨得花一塊錢，絕對是破天荒頭一遭。
食品廠今年的糖葫蘆比去年提早兩個月上市，吳玉琢圍著門口的草垛子，精挑細選了三串糖葫蘆。
葉滿枝雙手插兜說：「我也想吃。」
吳玉琢摸了摸兜兜，跟她商量：「咱倆一起吃一串行不？」
「我自己就能吃一串。」
「哎。」吳玉琢像是拿媽媽沒辦法，「好吧，再挑一串。」
母女倆拿著四串糖葫蘆，又買了半斤江米條，一起去人民體育場觀看比賽。
今天這場比賽是比較正式的市級少兒滑冰比賽，小運動員要在身後別名字和號碼牌的那種。
比賽場地是露天的，她倆到場的時候，計程車和起球正穿著藍白條運動服在冰上熱身。
吳玉琢高喊：「車車哥，球球哥，加油！」
沈亮妹笑道：「還沒正式比賽呢，有言，你留著嗓子等會兒再喊。」
小哥倆見到了妹妹，都背著手滑到了場邊，起球問：「你怎麼才來啊？我都等你半天了！」
他在滑冰這項運動上有些天賦，至少比計程車天分高一點，所以在這方面表現得特別自信。
「我去食品廠買糖葫蘆啦！」吳玉琢將糖葫蘆遞過去，「你倆現在能吃嗎？我媽媽說吃多了影響發揮。」
計程車接過糖葫蘆，很灑脫地說：「我成績就那樣，吃多少糖葫蘆都影響不了！」
黃黎在兒子腦門上點了點，吐槽道：「你心態還挺好的。」
「嘿嘿，我吃了糖葫蘆，沒準兒能滑出好成績呢。」
葉滿枝在侄子的胖臉蛋上揉了一把，「咱們車車其實還挺適合當運動員的，運動員就得心理素質好！」
小哥倆在場邊吃了兩顆山楂，聽到大喇叭通知運動員檢錄時，依依不捨地將糖葫蘆交給妹妹保管。
吳玉琢舉著糖葫蘆給倆哥哥喊加油。
葉滿枝捂住她的嘴，問兩個嫂子：「剛才大喇叭里點到的名字是不是葉起祥和葉起球啊？」
黃黎：「……」
她沒注意。
沈亮妹有一瞬間的慌神：「不能報錯名字了吧？」
「報名表是誰填的？」葉滿枝問。
「你四哥啊。」
沈亮妹沒啥文化，只上過掃盲班，她擔心自己給兒子填錯了，所以就讓擁有高小學歷的葉滿桂填寫了報名表。
葉滿枝感覺自己的耳朵應該沒聽錯，無語道：「讓我四哥填，還不如讓麥多幫忙填呢！」
起球的大名叫葉起安，大家平時喊喊小名也就算了，這種正式比賽怎麼能填寫小名啊？
「估計你四哥忘了起球大名叫啥了，」沈亮妹對自家男人還是比較了解的，後悔道，「早知道我就不讓他寫了！親兒子的名字都能被他寫錯！」
她越想越後悔，而這種後悔，在比賽結束後，廣播播放成績時達到了頂峰。
「第二名，656廠子弟幼兒園葉起球。」
「……」
「……」
「第九名，656廠子弟幼兒園葉起祥。」
「哇哇哇！」
聽到名次後，吳玉琢賣力揮舞著糖葫蘆，嗓子都喊啞了，「我球球哥得了第二名！車車哥得了第九名！我哥太厲害啦！」
葉滿枝早就聽說兩個侄子滑冰滑得不錯，今天還是頭一回看現場。
沒想到這倆小子居然真能滑出成績來！
這次參賽的運動員都是學齡前兒童，全市共有40多名小運動員參加比賽。
起球能滑進前三名，算是很不錯的成績了！
計程車穿著冰鞋嗖嗖滑到場邊，興奮地喊：「媽媽，我就說吧，吃糖葫蘆真的能滑出好成績！我第一次滑進前十名！」
黃黎：「……」
得個第九名就樂開花了。
以後不會每次比賽之前都要吃糖葫蘆吧？
業餘人士覺得第九名不算啥，可是人家計程車這個第九名的含金量其實還挺高的。
市少兒滑冰隊要從這次比賽中挑選8名好苗子。
市體委的一位滑冰教練找到了倆孩子的家長，詢問她們是否願意讓孩子加入少兒滑冰隊接受訓練。
訓練期間市隊提供冰刀，如果能滑出成績，以後還有糧票肉票補貼。
黃黎早知道市隊在選人，沒想到自家小胖子也能被選上，「教練，我家葉起祥只得了第九名，而且他體型其實有點胖。」
「沒事，孩子正在長身體，雖然胖一點，但他挺靈活的。第七名的孩子不想練體育，你們要是願意去，就給這小胖子報個名。」
吳玉琢緊張地看向三舅媽，車車哥想去訓練，要是能讓他去滑冰隊就好啦！
黃黎瞅一眼自家靈活的小胖子，權衡片刻說：「那就先讓他去試試吧。」
反正距離過年還有倆月呢，這小胖子成績不太穩定，不是每次都能滑進前十名的。
興許是受到了兩個小哥哥的影響，看完比賽後，吳玉琢決定學習滑冰，到時候仨人還能一起玩。
葉滿枝自己就會滑冰，她的第一雙冰鞋還是吳崢嶸送的呢。
所以，第二天去上班的時候，葉滿枝計劃著先去體育用品商店，給閨女買雙小冰鞋，然後由她親自上冰進行指導。
省下一筆報班學習的費用。
她拿著筆記本去罐頭車間跟班，在心裡感嘆著自己持家有方。
*
而城市的另一邊，省工業廳的小會議室里，廳黨委正在商量幾項人事議題。
收到廳長的示意，人事處孫處長接著說：「對於濱江曙光機器廠的第一副廠長人選，人事處提名了四位同志，分別是省廳重工業處綜合一科的張志剛同志，德化紅星機械廠的李波同志，濱江第一食品廠的葉滿枝同志，以及惠城興華工具廠的王天成同志。」
「張志剛34歲，黨員，大學學歷，畢業於省工業學院機械系，現任省廳重工業處綜合一科副科級幹部，曾任……」
李副廳長問：「我記得張志剛的基層工作經歷還挺豐富的？」
「對，58年-59年，曾在德化專區江華機械廠任兩年副廠長，59年該廠的產值翻了一番。」
夏竹筠：「……」
那兩年，多得是產值翻番的工廠。
介紹完張志剛和李波的履歷，孫處長繼續道：「葉滿枝同志27歲，黨員，大學學歷，畢業於省大工業經濟系，現任濱江第一食品廠副廠長。曾任濱江市正陽區光明街道辦事處副主任，省大華安機械廠副廠長，省工業廳化輕工業處綜合三科幹部……」
「曙光廠的情況比較複雜，怎麼提名了一位食品廠的副廠長？」趙副廳長問。
他是今年新來的副廳長，並不清楚葉滿枝的底細。
羅廳長說：「我對小葉還有印象，我記得她前幾年給夏廳當過秘書吧？」
「對，給我當過一年秘書。」夏竹筠頷首。
曙光廠情況複雜，而且屬於重工廠，她也沒想到組織部門會提名葉滿枝去那邊擔任第一副廠長、副書記。
不過，既然有人主動提了出來，那她還是要為自己的秘書爭取一下的。
「葉滿枝同志的情況我比較了解，當初濱江第一食品廠發生了一場特大火災，整個罐頭車間都被燒毀了，葉滿枝是臨危受命去食品廠擔任副廠長的，而且還包幹了罐頭車間的工作。去年在一窮二白的情況下，帶領工人們艱難完成了全年生產任務，好像還被濱江市委評了一個什麼獎項……」
孫處長看了下葉滿枝的履歷說：「濱江市委評的市模範幹部。」
「對，市模範幹部。他們廠今年的工作完成情況也挺好，我聽說罐頭車間完成了原定的兩倍生產任務。全廠前三季度的產值同比增長20%多，出口創匯額排在全省所有企業的第四名，輕工行業的第一名。濱江第一食品廠今年的工作成績還是比較出色的。」
牛恩久能被派去省食品工業公司當書記，也跟這些成績脫不開關係。
夏竹筠嘆了口氣說：「我之前完全沒料到組織部門會提議讓葉滿枝去曙光廠，不過，人事處的工作做得很到位，葉滿枝確實是個不錯的人選。這位同志比較年輕，但基層工作經驗相當豐富，處理危機事件的應變能力很突出，食品廠罐頭車間的災後重建就是個很好的示範。如今曙光廠的問題有些棘手，急需有個人過去給雷萬元搭把手。」
曙光廠對外的名稱是「國營濱江曙光機器廠」，但它其實還有一個軍工代號——「833廠」。
833廠是二級保密單位，產品用途都比較特殊。
這兩年全國都在支援三線建設，各省內也要建設小三線。
像833廠這種保密單位，要遵循「靠山、分散、隱蔽」的原則，轉移到戰略後方地區。
833廠是個5000人大廠，加上家屬足有上萬人。
將這麼多人一起轉移到小三線，顯然是不現實的。
所以，833廠被分為兩部分，大部分人帶著設備家當轉移去後方，小部分人則被留在了濱江。
而被留下的這一部分，不再保留833廠的代號，只有一個對外名稱——「濱江曙光機器廠」。
新組建的曙光廠連人帶設備，由地方政府接管。
但目前廠領導班子的成員都是由上級單位任命的，省里對這些幹部的情況只是大體了解，並不十分熟悉。
急需安排一個自己人過去接管工廠。
除了接管工廠、安撫職工情緒，最重要的是引導曙光廠進行轉產。
工廠由地方政府接管後，曾經的軍工用品就不能繼續生產了。
偌大的一個軍工廠要何去何從？
別說曙光廠的職工了，連省廳領導都心裡沒底。
夏竹筠又將幾位候選人的履歷從頭看了一遍，在心裡搖了搖頭。
她再次強調，「曙光廠的情況很棘手，這個第一副廠長的人選，咱們廳黨委一定要好好斟酌。」
曙光廠被拆分後，行政定級是副處級，第一副廠長是正科級幹部。
人事處提名的四個人里，葉滿枝和李波是正科，另外兩人是副科。
尤其是那個張志剛，省廳重工業處的副科級幹部，如果是調去其他單位，那趁機提一級是正常的，也是廳里的慣例。
可是，曙光廠的情況複雜，需要有基層經驗的同志去配合廠長雷萬元的工作。
像張志剛這樣常年坐辦公室的同志，未必沒有能力，但是夏竹筠更信任基層經驗豐富，且有過成功經驗的同志。
於公於私，她都希望葉滿枝能去曙光廠任職。
人事處的孫處長心裡清楚，葉滿枝在這個推薦名單里，看起來有些突兀，一是年紀輕，二是缺少重工行業的從業經歷。
所以，他又額外解釋了一下提名葉滿枝的原因。
「組織部門考察幹部時，除了看其經歷和能力，也要看其出身，從葉滿枝同志的最新政審材料來看，她出身工人家庭，父親在軍工廠當工人，有一個哥哥前兩年被省里評為『紅色工程師』，已於去年前往三線支援國防建設了。而且葉滿枝同志是軍屬，配偶是現役軍人。曙光廠雖然交接給了地方政府，但職工們很難立即轉換身份，大部分人還認為自己是軍工廠職工。提名葉滿枝同志，也是考慮到她的身份更容易獲得職工們的認同。」
羅廳長琢磨著葉滿枝的履歷，問：「還有其他要補充的嗎？」
孫處長翻看著幾份材料，搖搖頭。
隔壁的夏竹筠補充說：「833廠的大部分設備都會被帶去小三線，軍工廠那邊能給曙光廠留些什麼，咱們根本就拿不準，十有八九是人家留什麼咱們就接什麼。」
這種跟國防建設有關的工作，地方上只能配合，沒有討價還價的餘地。
而且留在濱江的那幾位班子成員，都是原833廠的幹部，未必能幫省里爭取到什麼。
「但咱們也要正視現實問題，按照833廠軍代表轉交的材料來看，還有上千名職工留在濱江工作，如果廠里什麼也不剩了，那讓這上千號人用什麼搞生產？趁著現在軍地雙方還沒有正式交割財產，能爭取還是要儘量為咱們這邊多爭取一些的。葉滿枝是軍屬，也是女同志，跟軍方代表討價還價的時候，即使談得狠了，也能有轉圜的餘地。」