181，與狼共舞（六十一）
181，與狼共舞（六十一）
高明，因為劉敏在微信上說的這些話，對自己的行為產生了懷疑，左思右想，對身邊的人沒有產生什麼更多的疑問，倒是這個小姑娘犀利的看法，讓他這個身在高位已經50歲的中年人，想起來更有些後怕。現在的年輕人哪，到底是心裡怎麼個想法呢？高明弄不明白也想不透，空煩惱了一陣子以後，劉敏發來了晚餐的位置，本來高明還是想不參加這種聚會，以免給別人落下什麼把柄，在這關鍵時候產生對自己不利的影響，但是轉過念來又一想，又不是公款吃喝，自己去，還能夠知道他們還有些什麼想法，近距離的接觸，還可以更深刻的了解這些年輕人，最後自己花自己的錢給他們結帳，這又有什麼大不了的呢？
下定了決心去參加劉明組織的晚餐以後，高明的心思反而都輕鬆了一些，就是不能夠心裡有什麼負擔，也不能夠成什麼事兒，更不能夠產生什麼懷疑，要不然心裡是會不舒服的，現在把這件事兒看淡了，也就沒有什麼可緊張的了，這樣一個八竿子和自己打不著的小姑娘有一些看法，雖然影響今天美好的心情，但也沒有什麼大不了的事情，和他們吃一頓飯又有什麼關係呢？即使是有人問起來自己贊助的大學生，聚會一下可能還會對自己的名聲產生有利的影響，幹嘛要前怕狼後怕虎的呢？
高明剛要坐在辦公桌看一看文件，老周高高興興的來到了自己的辦公室，笑容可掬的對高明說，「高總，這新年剛上班的第1天，你就這麼勞累，我們這些做下屬的真的是很不舒服，你為什麼不放鬆放鬆，也讓我們這些人高興高興呢？我想了，中午要和你一起出去吃一頓飯，我來請客，雖然不能像以前那麼大張旗鼓的了，叫上小潘就咱們三個人，怎麼樣？自己吃自己的又有什麼不放心的呢？」
老周的性質讓高明很高興，看起來高明已經把這件事想透了，自己的升值對老周來講是一件好事，提拔到分公司副總的位置以後，將來就可以和自己對話了，肯定將來有許多業務的事情要聯繫，作為這麼多年的部下，將來接觸起來肯定是越來會越多的，現在的幾個副總和自己共事的時間很長了，但是相互之間並沒有更深的交情，倒是這個老周是自己親自帶出來的業務經理，和自己真的是很親近，臨走的時候又給他提拔到副總的位置，將來廣州的一些關係還是需要他幫助維護的，這裡畢竟是自己升職的基地，將來回來也需要有人做一些事情的，老周是一個不二的人選。
高明考慮到這些事情，就笑著對老周說，「老周，今天上午的會，具體的精神都傳達下去了，別一天到晚的老是往我這裡跑，將來你也是分公司的副總了，不能讓人家說你是我的人，這樣仨一群倆一夥的，確實是招人議論，反應也不好，我們做事情還是要來自胡四海，大家都是為了一個目標，這樣才能夠不被人家落下把柄，將來對你的前途也是有好處的，既然你今天要請我吃飯，那咱們可說好了，只吃飯不喝酒，現在可是有距離，中午不能夠喝酒，因為下午還要有工作。」
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老周趕緊的匯報說，「散了會以後，我們業務部就召開了緊急的會議，專門傳達了高總您的重要講話精神，對2015年進行了簡單的回顧，認真的布置了2016年的任務，按照您提出的目標，業務部上下要團結一心，再創佳績，特別是我把您在講話中對業務部的肯定和表揚，向大家傳達了以後，可以說是群情激奮，大家都表示新的一年要卯足了勁兒，一定不辜負高總和領導的希望，為分公司在總公司的榮譽和地位，貢獻我們的力量。
高總啊，今天您的講話實在是太有水平了，沒有講話稿，竟然講了一個多小時，所有的中層幹部都聚精會神的做著記錄，這說明您老人家在我們這些人的心裡是多麼的有威望，在廣州分公司只要您，振臂一揮，哪有什麼人敢不響應的呢？除了高總您老人家以外，在這廣州分公司里，哪裡還有第2個人有這樣的號召力呢？這不是您的權威，又是什麼呢？不是您的領導和組織能力這麼出色，廣州分公司怎麼能夠取得這樣輝煌的勝利了？
說實在的，我們大家都在議論，不知道總公司會派什麼人來接替您的位置，目前來講，想不到合適的人選，無論是論知識水平還是領導藝術，在總公司的範圍內，還有什麼人可以和您相比呢？廣州分公司在您的領導下，取得了這樣好的成績，哪一個領導來到這裡會沒有壓力了？大家都捨不得您走啊，但是也不能夠為了我們一個分公司，而影響您掌舵總公司呢，真是心裡很矛盾，戀戀不捨呀。
您看一看，在分公司所有的中層幹部和業務骨幹中，哪一個不是您在諄諄教誨，哪一個又沒有受到您的普遍的恩惠呢？這可不是小恩小惠，是領導對我們每個同志的關心和愛，您對我們這些人的培養，讓我們成為業務上的骨幹單位的中流砥柱，讓廣州分公司成為一個人才輩出的地方，您做一把手，業務抓的不但很輝煌，您在人才培養方面是最令人佩服的。
我們周邊也有很多的單位，甚至也有很多的央企分公司，哪一家又能像我們這樣在總公司舉足輕重呢？哪一個單位能夠像我們單位這樣儲存了眾多的人才？大多數業務骨幹都成行業內的翹楚，我們廣州分公司在總公司的位置也越來越重要了，我們的業務範圍也是越來越寬泛了，執行的項目成為全公司的模範，在審計制由您推出以後成為管理最突出的亮點，你說什麼領導來了我們能不想你呢？
所以在大家都不知道的情況下，我們這些跟隨著你做了十幾年的業務骨幹的人，怎麼能夠不請您吃頓飯表示表示，這就是一點心意，並不是什麼聚會，您就拿我們作為知心的朋友陪著我們吃一頓飯吧，將來和您相聚的時間就會很少了，即使是我們有這個心情，有這種願望，老人家累的時候也不一定抽出時間來了，所以今天你務必要去的。」
在高明的印象當中，老周這個人做業務真是一把好手，但是在業務以外很少和別人談交情，更不會像今天這樣長篇大論了，雖然說的這些話有拍馬屁之嫌，什麼重要講話，什麼領導藝術什麼領導魅力，這不都是扯淡嗎？但是作為高明來講，今天這些話聽著很順耳，也需要有人在廣州分公司給他營造這種輿論，這對下一步自己的發展，對於自己在廣州分公司發展歷史上的地位，無疑都是很重要的。
一個人你無論是升官到什麼地方，總是要有自己的根據地的，更何況高明自己在這裡做了10多年，又做了很長時間的一把手，希望在自己走了以後，廣州分公司還是自己的根據地，那就需要有群眾基礎，更需要中層幹部的認可，還有他們領導班子顧及到群眾的呼聲，就不得不對自己有所恭敬了，這種情況並不是因為自己升到了集團常務副總的位置，而是一種發自內心的群眾的呼聲。
高明當然希望自己的後方要穩定，有老周這樣對自己高度評價的中層幹部，下一步就要進領導班子了，這樣的看法和這樣的舉動都是高明，心裡很可怕的，老周這個人在做業務的時候相當的機靈，現在要提拔他了，高明也是顧慮到他在群眾中的威望，作為一把手，還是正在要升官的一把手，也需要給老周出來撐撐腰。
高明知道，自己走了以後，老周就像一顆釘子被釘在了廣州分公司，以前這個人就是自己的心腹干將，將來也會是自己的人，這麼多年和自己一起摸爬滾打，兩個人的感情還是很深厚的，臨走又讓他升了官，這樣的死黨在廣州分公司還是很少的，但是他處的位置很關鍵，廣州分公司的人可以在他的領導下形成廣泛的聯盟，成為自己留在這裡最有用的人，也讓自己在總公司工作的時候，覺得基層有自己一塊根據地，這在形式上是重要的，在心裡卻是尤其重要的。
想到這些，高明笑著對老周說，「老周啊，咱們兩個人關係這麼好，是盡人皆知的，從你當業務員的時候就跟著我，然後把你提拔到業務部經理的位置上，一個師傅一個徒弟，你對我的感情我當然是很領情的呀，將來我從這裡走了，什麼時候回來？都是你的師傅，以後你可以不把我當領導，一定要把我當大哥，將來在廣州分公司遇到了什麼事情，完全可以找我，我就是你堅強的後盾啊。
不過我還是要向你強調，廣州分公司的業績和你是脫不開干係的，做了副職以後，你會接著抓業務部的工作，把業務搞上去，這才是實打實的，不管說什麼想什麼都必須做好業務，讓你的業績年年翻紅，這樣才能夠立於不敗之地啊。
我們這樣的國有金融企業，有著得天獨厚的優勢，廣州分公司比起各地的分公司，那應該是更有優勢的，我們身處改革開放的前沿，有些政策可以先行先試，只要是請示了總公司，你就可以把事情幹得有聲有色，其他的分公司哪裡有這種便利的條件呢？更何況我去了總公司，會成為你最好的後勤的，需要什麼樣的支持，你就打電話和我直接說，我一定會關照你的，這麼多年的感情又是為了自己的業務，我憑什麼不去支持你呢？
話說回來，現在的大環境可不比從前了，既要做好業務也要看好方向，千萬不要站錯隊，要有自己的立場，要和領導保持一致，你畢竟是副職，要千方百計和一把手搞好關係，這不僅對你工作上有利，對你的前途也是大大的有利啊，我對你這個人有信心，脾氣很隨和，業務能力應該說是在分公司首屈一指，要做到領導信任，群眾擁護。
今天中午我個人請客，一會兒咱們倆再叫上小潘，咱們三個人中午吃一頓飯，好好的敘敘舊，展望一下未來增加我們之間的感情，這也是我臨走以前對你最大的希望，群眾關係同事關係要全面的照顧到，將來進步了，位置不一樣了，但是要和自己的同事們打成一片，這才叫走群眾路線。
該叮囑的我也都跟你說了，太多的話我也不想說了，你是一個聰明人，想什麼事兒都想得很明白做事很有分寸，我相信你能夠達到我的要求的，你的工作能力和組織能力，大家都是很認可的，所以你放心吧，你的事不會有太大的麻煩。」
高明說的語重心長，老周聽得入情入理，更是心悅誠服，兩個人在廣州分公司一起工作的時間，應該說是在有些事情上是很默契的，特別是在高明關照的事情上，老周都是按著高明的意思辦的，從中老周也沒有少撈取好處，既替領導辦的事，自己也得到了實惠，何樂而不為呢？
也正是這樣的利益上的關係，讓兩個人的關係更密切了一些，高明需要老周替他進行操作，老周也需要高明，在任何事情上都對自己庇護一些，可以說兩個人是利益共同體，也是各取所需，用狼狽為奸形容兩個人的關係可能更加確切了，明著是一套，暗地裡又是一套，利益的輸送形成了他們完整的利益鏈，這讓兩個人在心裡又拉近了一些。
現在，在高明有了發展的時刻，第1個還是想到了自己，讓老周心裡確實是暖洋洋的，高明並沒有像其他人那樣，用完了自己就踹開了，而是在這個節骨眼上，把自己放到了更重要的位置，這可以說，高明可能對今後還有進一步的打算，這種長期的利益結合，讓兩個人成了一對利益兄弟。
不管老周怎麼樣理解兩個人之間的關係，現在實實在在的臨門一腳，高明又把自己向上提拔了一屆，這種投桃報李，讓老周覺得自己這麼多年沒有白干，感恩的心理讓老周要請高明吃一頓飯表達一下心意，這也是合情合理的。
高明面對著自己升遷的問題，對今後的打算已經完全不一樣，形勢越來越嚴峻，在處理自己的利益和朋友圈的利益，都需要自己更清白一些了，雖然利益是沒有到頭的那一天，但是要保住自己的名譽地位就必須順應形勢，在大環境不利於自己利益的情況下，做什麼事情再隱晦也都可能露了馬腳，要想保住既有的利益，就不能夠再頂著高壓線。
高明很明白自己的處境，過去和自己有過利益交叉的那些朋友們，看到自己又升了官，胃口會越來越大的，如果自己任由這種情況發展，說不定哪天一失足成千古恨，連現在自己的既得利益也可能保不住了，在這方面還需要和老周一起進行深入的交代。
高明一本正經的對老周說，「老周，今天關起門來就咱們兩個人，以前的形勢和現在的形勢可完全不一樣，做什麼事都需要好好的做好長遠打算，千萬不要被眼前的利益所迷惑，我們大家都有老婆，孩子都有家庭，現在這種形勢如果觸碰高壓線，那是要受到制裁的，所以做事情要乾乾淨淨，過去那種小恩小惠千萬不能夠再粘包了，過去沒有人管，以後可會越管越嚴的。
有那麼一句話，常在河邊走，怎麼能夠不濕鞋？但是不允許破罐子破摔，過去的就讓它過去，把自個兒的屁股擦乾淨就可以了，以前有什麼做的不對的地方，以後要及時的修正，位置不一樣了，經理的人會越來越多的，所以對你今後的工作也是一種挑戰，再也不要用以前的思維處理現在的事了。
我這個人還是很實在的，說這些話可能影響你們當前的利益了，但我是出於愛護你才這樣叮囑你的，如果出了問題，你以前的事兒也就都被兜出來了，到那個時候可真是吃不了兜著走了，那個時候可能不僅僅是你個人受到影響，就連我這樣提拔你的人也不會很清閒的，更何況有些事兒是經我手辦的，也要追究我的責任，也就沒有辦法了，到時候我想保護你都保護不了啊。
雖然我說這些話不一定能夠讓你滿意，但是你要從你自己的想法中挖掘，我跟你說的這些道理，你也好好的想一想，現在這種形勢下必須要乾乾淨淨的做事，無論是誰，無論涉及到什麼事情都要公開透明，不要給自己惹麻煩，你惹了麻煩影響的可能就是一大片，我今天是好言好語的勸你，希望你能夠真正的拿我做師傅，認真的聽進去。
不要以為我在總公司，你有了後台，然後就為所欲為，變本加厲，現在這種大環境，天王老子能夠保佑得了你嗎？能夠保佑你的只有你自己的所作所為，要是聽我的一句勸，以後一定要做事，乾乾淨淨不沾包，不要讓人家抓到什麼把柄，更不要給自己挖大坑。
你在這裡做業務和企業打交道很多，那些商人們可都是唯利是圖的，用人朝前不用人，朝後你手裡有權的時候，他們搖尾乞憐，一旦有什麼變故，這些人會落井下石的呀，別看他們在你掌權的時候笑眯眯的對著你，那可都是笑裡藏刀，都是為了他們自己利益的最大化，不能夠給他們當槍使。
環境現在很惡劣，天天和企業打交道，這些企業家們每一個都很精明，如果你拿了他一分錢，他就會千百倍的追索回來，也可能現在並不急於掙眼前的利益，一旦他們有了需求，你那個時候拒絕都拒絕不了了，有多少人被它們圍獵，要想做他們的孩子，那你可就是一個冤大頭啊，所以以後做事情要千萬注意，絕對乾淨。
過去的事情也就過去了，今後的事情關鍵靠你自己把握了，我這些可都是肺腑之言，只有咱們兩個兄弟在一起，我才能夠和你說這些話，別人可能想說也不敢說，我們兩兄弟這麼多年的感情，並肩作戰，有著深厚的情誼，所以我才發這通感慨告訴你這個形勢的嚴峻，希望你能夠從中吸取教訓，在做事情的時候小心謹慎，再小心了。」
高明在小心翼翼的試探著老周，老周通過高明這番話，已經完全明白高明到底想什麼了，高明說的情況是現實的情況，大環境的變化早已經就體會到，作為一個金融界的老人，過去的既得利益已經不少了，高明勸自己收手，把事情做得乾淨一些，其實是兩方面的意思。
一方面把現在的事兒做得乾淨一些，要按照規矩按照程序嚴格的開展各項經濟活動，在與這些老闆打交道的時候，做到剛正不阿清廉為人，再也不能夠貪占小便宜，這樣就不會讓他們鑽空子來要挾自己了，以往那些人不管他們是怎麼想的，今後都不能夠招惹他們，能夠讓自己安安全全的在企業里掙一份工資，更何況這份工資已經是和平常人相比可觀的收入了，何必再招惹麻煩呢？乾乾淨淨的做事，清清白白的做人，這就是以後為人處事的原則。
另一層意思高明，雖然沒有明說，老周已經聽出弦外之音了，那就是以往做的那些事兒要擦好屁股，不能夠讓陳年舊帳掀翻了自己這條船，那樣引起的連鎖反應會把火燒到高明身上的，那也就斷送了大好的前程，更可怕的是，過去的利益都要吐出來，還可能身陷囹圄，到那個時候後悔都來不及了，所以對以前的事擦好屁股，特別是那些厲害的關係人，更需要和他們畫清界限，既不要讓他們再占什麼便宜，更不能讓他們翻臉不認人，其中的技巧就在於拿捏分寸了。
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