第599章 成為軍工複合體核心供應商的機會
第599章 成為軍工複合體核心供應商的機會
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軍工複合體。
知道複合兩個字是什麼意思嗎？
就是指花旗銀行。
複合二字，是金融資本與軍工產業的深度綁定、共生共榮。
而在美國，花旗銀行可不是普通的金融參與者，而是貫穿百年發展史的核心操控者與規則制定者。
通過融資支持、財團控股、市場定價主導、政策傳導滲透四大維度，構建了覆蓋軍工產業全鏈條的金融霸權，成為軍工複合體中的資本中樞。
從20世紀初至今，花旗銀行的身影始終活躍在美國軍工產業的每一個關鍵節點。
一戰期間，美國軍工產業迎來首次規模化擴張，大量企業轉型軍工生產，武器裝備的研發、生產與交付需要巨額資金周轉。
花旗銀行是第一個推出軍工訂單專項結算業務與信貸支持計劃的，為當時的軍工企業提供定製化金融服務。
從原材料採購的短期貸款到武器交付後的回款清算，花旗以金融槓桿幾乎綁定了早期所有的軍工企業。
二戰時期，美國作為民主國家的兵工廠，軍工產能呈指數級增長，花旗銀行進一步升級金融服務，聯合政府推出戰爭債券承銷業務，同時為軍工企業提供長期低息貸款，支持其擴大生產線、研發新型武器，形成金融-軍工-政府的初步聯動機制。 冷戰時期，全球地緣政治格局重塑，美國軍工產業面臨從戰時擴張向常態化發展的轉型，同時需要突破國際市場壁壘。
花旗銀行又扮演了產業整合者和國際拓展者的雙重角色，一方面主導軍工企業的併購融資浪潮，通過提供併購貸款、股權融資等服務，推動分散的軍工企業實現規模化整合，淘汰低效產能，培育行業巨頭。
比如花旗銀行在 1960年代主導了波音公司的關鍵性併購，使其從以民航業務為主的企業，轉型為兼顧民航與軍機的綜合性軍工巨頭，此後更是因為花旗，波音承接了 b-52轟炸機、民兵飛彈等戰略項目，成為美國空軍、海軍的核心承包商。
另一方面，花旗銀行憑藉其全球金融網絡，為美國軍工企業的國際業務提供支撐。
通過跨境結算、外匯避險、海外分支機構協同等服務，幫助洛克希德馬丁、諾斯羅普?格魯門等企業打開歐洲、亞太市場，推動武器裝備出口，形成金融支持-海外銷售-利潤回流的閉環。
進入後冷戰時代，美國軍工產業呈現寡頭化特徵，洛克希德馬丁、波音、諾斯羅普?格魯門、雷神、通用動力五大軍工巨頭主導市場，而這一格局的形成，背後依然充斥著花旗銀行的影子。
無論是五大巨頭的橫向整合，如諾斯羅普?格魯門對格魯曼航空航天公司的併購。
還是縱向延伸，如雷神對電子元器件企業的收購，花旗銀行都是主承銷商、財務顧問與核心貸款人的身份。
從 f-16、f-18等現役戰機的升級改造，到 f-35聯合攻擊戰鬥機、b-21隱形轟炸機等新一代裝備的研發，再到海軍核動力航母、陸軍主戰坦克的生產製造，整個美國軍工產業的背後，站著的巨手，就是花旗銀行。
可以說，美國軍工產業的每一次技術疊代、每一次產能擴張、每一次市場拓展，就沒有一次離開過花旗銀行的資本賦能的。
不光是對企業，對於政府部門，花旗在這方面的影響力也無以復加。
那些對外出口的武器裝備，哪些國家能夠獲批買到那些裝備，這不是美國政府說了算，而是花旗說的算。 只要花旗願意，它甚至能讓美國政府把最先進的戰鬥機賣到華夏，賣到俄羅斯。
如果說後來摩根銀行和大通曼哈頓的合併，是通過金融控制主導了美國能源行業的整合。
那麼花旗銀行，無疑就是軍工領域當之無愧的金融巨無霸，構建了一個牢不可破的軍工金融帝國。
「你是怎麼發現的？」恩斯特很好奇。
「其實不是我。」桑迪?威爾聞言，緩緩搖了搖頭，隨後抬手指向了身旁的吉米?戴蒙「是吉米，他注意到了你收購的 next公司，這一年多以來的運營動向有些反常，完全不符合常規科技企業的發展邏輯。」
吉米?戴蒙適時點頭，補充道「next自被你收購後，幾乎沒有任何市場化產品的產出，只是為ip打造了一套系統。但令人費解的是，你在這家公司上的投入力度卻堪稱驚人。」
「前前後後砸進去的資金，已經超過了 2.2億美元。」
吉米·戴蒙說出來關鍵「最讓我覺得反常的是，這些資金並不是在研發什麼面向大眾市場的新項目，而是持續投入到現有作業系統的強化與升級中。」
桑迪·威爾的目光緊緊鎖定在恩斯特的臉上「更重要的是，吉米在查看雷神公司的情況時，意外發現了 next居然和雷神公司建立了深度合作關係。」
「雖然合作項目被嚴格保密了，就連雷神公司的人都不知道具體細節，但結合雷神的業務屬性，這個合作項目必然與軍工領域密切相關。」
桑迪?威爾攤了攤手，語氣中帶著一絲反問「一家專注於作業系統研發的科技公司，砸下如此巨額資金強化核心技術，同時與軍工巨頭達成合作，這難道還不夠明確嗎？」
恩斯特聽完這番話，臉上並沒有出現過多的波瀾。 他拿起酒杯，緩緩抬手，向在座的人示意了一下，隨後仰頭將杯中剩餘的紅酒一飲而盡。
放下酒杯後，他還是沒有說話，而是伸出一隻手，做了個請繼續的手勢。
桑迪?威爾見狀，不惱不怒，繼續說道「微軟拿下的國防部相關訂單，絕不可能是你的最終目標。」
他的語氣異常肯定「嚴格來說，微軟為國防部和五角大樓提供的基礎軟體授權、通用作業系統以及辦公軟體套裝，本質上只能算作常規的技術服務採購，根本算不上真正意義上的國防訂單。」
「再結合 next與雷神的合作這一關鍵線索，答案便呼之欲出了。」
桑迪·威爾眼睛裡冒出了亮光，聲音都低沉了下來「你的目標，在軍隊。」
「而當前美國軍方在近期最受關注、規模最大的項目，又和作業系統息息相關的，無疑就是 cvn-77航母的 it系統建設招標了。」
cvn-77，也就是喬治???布希號航空母艦，是美國海軍尼米茲級核動力航空母艦的第十號艦。
這艘航母被定位為過渡型艦艇，承擔著連接尼米茲級與下一代福特級航母的技術橋樑作用，因此在信息化、智能化水平上有著極高的要求。
雖然目前官方尚未正式發布合同招標公告，但圈內人都清楚，海軍部與國防部早就啟動了相關籌備工作。
他們正在廣泛接觸各大科技與軍工供應商，整合當前美利堅最先進的技術和武器系統，等所有的方案整合評估完善後，便會正式啟動招標報價的流程。
一旦各方在價格與技術細節上達成共識，相關部門就會迅速簽署訂購合同，正式下達項目訂單。 桑迪·威爾對於恩斯特的next很感興趣，如此的保密，他知道，對方絕對是在研發一套能夠改變行業的新系統。
要不然，海軍是不可能把現在的系統供應商微軟給換掉的。
1996年，微軟就中標了海軍的智能艦船計劃項目，要研發一套適配指揮控制、導航系統，通過抗干擾、耐溫濕、加密改造的非核心系統
去年，微軟已經向海軍交付了首版 ins nt 4.0艦載定製版系統，經過一年多的實際使用與測試，海軍相關部門對這套系統的操作邏輯、穩定性已經形成了一定的依賴。
在這種情況下，除非 next研發的新系統能夠實現代際級的技術突破，在性能、安全性、兼容性等方面全面超越微軟的現有方案，否則海軍根本沒有理由更換供應商。
畢竟，更換核心信息系統涉及到人員培訓、設備適配、流程重構等一系列複雜問題，成本與風險都不容小覷。」
桑迪?威爾從桌子中央的古巴雪茄盒中取出兩根品相極佳的雪茄，用專用的雪茄剪熟練地剪掉菸頭，隨後將其中一根遞給恩斯特。
他自己則拿起打火機，藍色的火焰舔舐著雪茄末端，待菸草充分點燃後，他深吸一口，緩緩吐出一個完美的煙圈，煙圈在空氣中逐漸擴散、消散，如同他話語中暗藏的玄機。
「我想，現在我們之間已經不需要任何隱瞞了。」桑迪?威爾的語氣變得更加直接，帶著一種不容拒絕的強勢「你需要花旗。」
恩斯特接過雪茄，卻沒有點燃，只是拿在手中輕輕轉動。
他明白桑迪?威爾這句話的含義，這既是示好，表明花旗願意動用自身的資源與影響力，推動 next成功打入美國海軍的供應鏈體系，拿下 cvn-77航母的 it系統項目。
但同時，這也是一種赤裸裸的威脅。 是在告訴他，如何不合作，不管你的產品多好，只要花旗從中阻撓，就一定能阻止得了。
他倒是不介意把這塊蛋糕拿出來，以他現在在軍工複合體裡面的影響力，想要推動這件事，根本就不可能。
美國的軍工體系向來盤根錯節，利益關係錯綜複雜，即便是微軟，想加入這個大家庭，也要和洛克希德馬丁合作，一起推動微軟的系統成為cvn-77航母的it系統供應商。
「你說得對，我們之間確實沒有必要隱瞞什麼。」恩斯特點燃雪茄，繼續說道「相比於微軟提供的單個系統加持，next正在進行的，是平台化的整合與重構，這正是我們敢於挑戰微軟的核心底氣。」
「平台化？」桑迪?威爾與吉米?戴蒙在聽到這三個字的瞬間，眼神同時亮了起來，身體不自覺地向前傾了傾。
作為金融與投資領域的頂尖從業者，他們對平台化這個概念的價值有著極為深刻的理解。
任何行業發展到極致，最終都會走向平台化。
平台化意味著構建了一個生態系統，能夠整合上下遊資源，形成不可替代的競爭壁壘，從而實現持續、穩定的收益。
這就如同券商行業的盈利模式，無論市場行情漲跌，無論投資者盈虧，券商都能通過交易佣金、資產管理費等方式獲得穩定收入，真正實現了旱澇保收。
平台化的商業邏輯，最早可以追溯到博彩行業的抽水模式。
無論賭局結果如何，莊家都能按固定比例抽取佣金，這種模式天然具備抗風險能力與持續盈利能力。
後來，這種邏輯被引入到了金融領域，形成了交易所、做市商等多元化的平台型商業模式，如今正逐漸向科技、軍工等更多領域延伸。 「next要打造的，是一套開放式架構的一體化作戰系統。這套系統將深度整合 c4isr系統、戰術數據鏈與艦船綜合管理系統，核心目標是支撐網絡中心戰理念在航母上的全面落地。」
「我們計劃在整個航母上部署最少16個高性能通信節點，通過光纖網絡實現全艦範圍內的高速數據互聯，能夠滿足實時作戰數據、高清監控畫面、導航定位信息等各類數據的高速交換需求，徹底解決傳統艦船各系統間數據孤島的問題。」
「通過網絡重構與系統融合，我們將在 cvn-77航母上實現作戰指揮、導航定位、動力控制、航空管制等所有核心系統的一體化管理。」
恩斯特的語氣中帶著自得「這套系統的最大優勢，不僅在於提升作戰效率與響應速度，更在於能夠實現人員編制的大幅精簡。」
「根據我們的測算，相比現有的系統，採用 next的一體化作戰系統後，整個航母可減少400-500人的人員編制。」
過去，整個航母的各個體系都是各干各的，獨立運營。
每一個系統，都由專門的團隊負責。
但恩斯特知道，用不了兩年，系統融合的概念就會被提出來。
這艘喬治布希號航母，就趕上了這套系統。
他要讓自己打進軍工複合體核心供應商的地位，武器裝備是不可能的，那些東西需要技術的疊代累積，涉及材料、機械、電子等多個學科的交叉融合，不是短期內能夠突破的。
新武器倒是可以，但現在發展無人機，條件根本就不具備。
那麼就只能是作業系統。 只要能夠成功拿下 cvn-77航母的 it系統項目，憑藉這套系統的技術優勢與實際應用效果，未來美國海軍所有的航母與主力軍艦，都將逐步進行系統改造，全面採用 next的這套融合系統。
僅這一系列的改造與升級訂單，規模就不下於百億美元，更別說後續的維護、升級服務、人員培訓等，可以說是每年都在躺著數錢。
桑迪?威爾等人則都露出了驚訝的神色，對於航母這樣的大型艦艇而言，人員編制的精簡意味著運營成本的顯著降低。
每減少一名艦員，背後對應的薪資、培訓、後勤保障等一系列成本都將隨之減少，長期來看，這將為海軍節省巨額開支。
更重要的是，人員減少還能提升艦船的運行效率與靈活性，降低人為操作失誤的風險，這對於強調精準作戰的現代海軍而言，價值不可估量。
最關鍵的還是這裡面的利益。
成本降低，這是對外，對國防部的說法。
真實的情況卻是，一分錢都省不下來。
節省的人員開支，最後都會被高昂的培訓費用所抵消。
培訓呀，這個詞在美國的軍工複合體裡還有另一個名字。
白嫖。
桑迪?威爾臉上突然露出了瞭然的神色，他看向恩斯特，語氣中帶著一絲讚許「所以你當初讓波士頓財團獨享艾科技的 a輪融資，根本不是出於什麼妥協，而是為了 next與雷神的合作鋪路？」 恩斯特聞言，坦然點頭承認「確實有這方面的考量。」
next是被恩斯特劃分給了艾科技的，雖然是兩個獨立經營體，但確實艾科技持有 next的絕對控股權。
當初他用訂餐機項目的名義，算是坑了波士頓財團一次，後來又勉為其難地讓他們獨享了艾科技的 a輪融資，其實就是在為 next與雷神的合作做鋪墊。
想著等系統開發出來，自己人微言輕，在軍工行業完全沒有影響力，可雷神卻不一樣，是能在軍方說得上話的。
到時候讓波士頓財團看到這套系統，他們沒有理由不推動這個項目，放棄這巨大的利益。
桑迪?威爾不禁哈哈大笑起來，笑聲中帶著一絲欣賞「精彩的布局，縝密的思維，這真的不像是你這個年紀該有的。」
他隨後收斂起笑容，眼神變得嚴肅而認真「開個價吧，花旗可以為你提供全方位的支持，包括資金、人脈、政府關係協調等一切你需要的資源，而且我們絕不還價。」
「我可以向你保證，只要你的系統如你所說，next將毫無懸念地成為 cvn-77航母 it系統項目的最終供應商。」
說完他話鋒一轉「但作為回報，花旗需要拿到艾科技最少 20%的股權。」