第17章 首炮打響，展露頭角
他扭頭對總工許亮說道：
「老許啊，既然COB封裝在LED領域已經展開，咱奧姆也不能落後啊。」
「不能讓別的大廠搶占先機和市場，申報專利擠壓屬於自己將來的途徑。」
「我看，也不用再另立班子，就直接由總公司負責，抽出人馬開始研發。」
「光電分公司現有的生產計劃不變，只是封裝工藝方面仍需改進，提高良品率。」
許亮聽罷點了點頭。
李志豪是奧姆電子的大股東之一，執行董事兼常務副總裁，掌控數十億資金的大佬。
他說話的分量足夠影響事物走向。
許亮抬頭向梁誠智直接說道：
「梁博士，你剛才提及的COB封裝推進計劃，總公司認為可介入，但不宜操之過急。」
「目前公司轉向，顯然是不符合奧姆光電的實際情況，遠水不解近渴。」
許亮沉思一秒，繼續道：
「你有沒有折中方案，在不影響現有生產計劃的情況下，進行適當改良。」
這一問正中梁誠智下懷。
「回許總的話，我來之前也準備了一套折中方案，叫GOB封裝。」
接下來，梁誠智開始講解GOB方案。
他看到，前排幾位領導的神色，變得輕鬆了許多。
「梁博士，看來你的資料搜集得很齊全，思路清晰，我看這樣。」
許亮首先給予肯定：
「請你把灌膠的具體要求先說一下，供大夥參考。」
經許總工的口述，下面轟地一下議論紛紛，面面相覷。
有人不樂意了。
這無形之中，一下子把灌膠車間推到最前面。
以往，LED灌膠是顯示屏生產中的最後一道工序，排在貼片、封裝、IC驅動之後。
也就是顯示屏模組裝備完畢之後，整體灌膠。
主要是為了燈珠固化和防水。
所用的環氧樹膠等級，也不是最高，更沒有平整度公差等指標。
可現在，發光體從點光源變成面光源，可視角度要得到提升。
還要消除視覺層差。
將徹底消除發光體的摩爾紋，使得畫面變得更加柔和與通透。
要求膠層平均公差小於0.02mm。
這…
光電分公司的灌膠車間主任袁偉時，臉色一下子變得刷白，汗珠子直冒。
他的目光看向站在台上主持的總工葉可凡，以求得援助。
可此時的葉可凡穩如老狗。
灌膠車間的確是他的發祥地，袁偉時是他的助手和心腹，這都不假。
可眼下是推三阻四的場所嗎？
他金絲眼鏡後面的眼珠子炯炯有神，嘴唇緊閉，沒有任何動靜。
袁偉時沉不住氣了，他跳出來大聲道：
「梁博士理念沒問題，但並不意味著提高良率，一定要在封裝上找原因。」
「影響顯示屏良率，除了LED燈珠，還有IC驅動，開關電源和當地使用環境等因素。」
「這就比如同樣是運輸物資到達河的彼岸，一種辦法是造橋，一種辦法是用滾裝船實現客渡。」
「造橋的辦法是一勞永逸，一次性投入，而滾裝船有較高運行成本，遇到氣象因素還得停開。」
「GOB是屬於滾裝船這樣的過渡技術，既然有先進的成熟設備，為什麼不直接換裝…」
「少囉嗦，這是論證會要講究數據定量分析、綜合評分，不是模稜兩可的比方。」
袁偉時發言還沒說完，就被蕭峰站起來粗暴打斷。
他萬萬沒有想到，自己手下的灌膠車間主任，竟然第一個跳出來公開反對。
「你的比喻簡直是牛頭不對馬嘴，我們要因地制宜。」
「如此我的錢足夠多，人才儲備足夠大，我可以選擇引進新的生產線，直接推倒重來。」
光電分公司總經理站起來當眾發飆，等於在肯定梁誠智的思路策略。
發言的袁偉時被訓得灰頭土臉，氣惱地坐了下去。
要說最尷尬的，還有封裝車間主任蔣汝祥。
他瞧見灌膠車間率先站起來向梁誠智發難，覺得時機成熟了。
他隨即也站立起來，準備聲援。
可沒等他開口，就見蕭峰劈頭蓋臉把袁偉時轟得一下子啞火。
他已經站立起來了，若再開口豈不是明晃晃跟蕭總對著幹嗎？
借十顆虎膽，量他也不敢。
蔣汝祥和袁偉時這兩個傢伙，蕭峰苦已久也，早八輩子想撤換他們倆。
苦於至今暫沒找到合適人選，也沒空閒下來。
會場下面還是有不少，不願意接受變革的人。
但現在這種高壓狀勢，誰敢挑出來唱反調。
集團公司內部，至少有兩股勢力在暗中糾纏。
光電分公司絕非是蕭峰的一言堂。
具體情況梁誠智初來乍到，雖察覺到了但尚未弄明白。
見此情形，他對著袁偉時鞠躬道：
「對不起袁主任，我無意干涉灌膠車間的技改，而是燈珠封裝的改良項目需要。」
「我是準備過幾天跟袁主任商議，不曾想許總工突然問及替代方案，所以…」
「使用GOB方案，燈珠逐漸實行模組化，將來維修實際就是換模組。」
「現階段咱們海外市場的四十八小時故障維修，壓力山大，成本昂貴，恐承受不起。」
「我們更應該探究更成熟的技術，因為任何設備都有無可避免的缺陷，而核心是工藝。」
「梁博士的售後服務觀念和燈珠模塊化技改方案，我們市場部堅決支持。」
他的話音剛落，市場部總監關傑突然站起來發言，公開力挺。
這大大出乎梁誠智的預料。
原本以為關傑能不公開唱反調、陰陽怪氣譏諷，已屬萬幸。
沒想到他竟能力挺。
「光電分公司成立兩年多，市場部海外業務才剛起步，售後服務網點嚴重滯後。」
「我們的詬病就是維修，因為我們出售的所有全彩屏，目前均在質保期內。」
「而我們的專業維修隊，目前都成了空中飛行人，把國際航班搞成城際『的士』。」
「維護費昂貴，把顯示屏利潤吃完還不夠。」
「如果是燈珠模塊標準化，把維修變成置換，將大大降低維修門檻。」
「不用專業維修人員，我們市場人員稍加培訓就可以完成。」
「？？？」
關傑聲情並茂地發言，感染了參會人員情緒，調動到了積極性。
大家七嘴八舌，認真展開討論。
會場氣氛也變得活躍起來。
前排幾位大佬湊在一起展開討論。
擬定初步決定之後，交由主持人葉可凡宣布：
「諸位，經總公司李總裁、許總同意，針對光電分公司下一步封裝技改意見，決定如下。」
「封裝車間、灌膠車間共同協調，進行GOB燈珠模塊標準化封裝改良。」
「技改項目總負責人為梁誠智博士，兩個車間的主任，主管工程師協助。」
「由總公司出資，單獨成立一個COB攻關小組，負責人為梁誠智博士。」
「成員主要由光電分公司新產品開發部全體。」
「總公司單獨調濟出一條舊式封裝線，交由攻關小組使用，另撥付研發經費一百萬元。」
「任命梁誠智博士為光電分公司總經理助理，統籌本次技改和品控等事務。」
話音剛落，會場響起陣陣掌聲。